Менеджер по подбору персонала( Сеть ювелирных салонов «Сенат» )

компания "сеть ювелирных салонов «сенат»" работа в лидирующей ювелирной компании с 20-летней историей, нацеленной на инновации и развитие! мы в компании «сенат» заботимся о клиентах и сотрудниках и помогаем выражать чувства без слов, тем самым даря им радость и воспоминания. мы работаем на результат и счастливы, когда наши клиенты с помощью наших украшений выражает свою уникальность, уверенность в себе. а даря наши украшения – раскрывается вся палитра чувств. если вы готовы стать частью динамичной и успешной компании, работать с командой профессионалов, внести свой вклад в реализацию интересных проектов, то работа в "сенат" – это то место, где вам стоит быть. вы любите рекрутмент и имеете стабильный и успешный опыт подбора более 3-х лет. обязанности: активный поиск и подбор персонала на открытые офисные позиции, соблюдение критериев и сроков подбора; проведение личных и дистанционных телефонных интервью; размещение вакансий на различных площадках; проведение мониторинга рынка труда; проведение exit - интервью; ведение отчетности по подбору. требования: опыт работы рекрутером/ специалистом по подбору персонала от 2 лет; навыки работы с различными методами и инструменты поиска кандидатов; навыки работы с социальными сетями, профильными форумами, группами; высокая самостоятельность, организованность и инициативность; бесконечная любовь к людям. условия: удобное месторасположение в шаговой доступности от м "горьковская"; оформление по тк рф с первого рабочего дня; график работы 5/2 с 09:00 до 18:00, сб,вс -выходные дни.