Старший менеджер отдела развития продаж и поддержки контрактации атомных решений

компания "госкорпорация росатом" ключевые задачи: планирование, организация, координация и контроль реализации организациями госкорпорации «росатом» проектов в сфере атомных решений по тематике ядерного топливного цикла и бэкенда по срокам, стадиями, бюджетам и результатам с целью увеличения портфеля заказов и зарубежной выручки госкорпорации «росатом»; планирование, организация и контроль реализации проектов в части компетенции департамента в ключевых странах отдельного региона по срокам, стадиям, бюджетам и результатам с целью увеличения портфеля заказов и зарубежной выручки госкорпорации «росатом». обеспечение координации работ по проектам в данном регионе с деятельностью других подразделений госкорпорации «росатом» и ее организаций; организация планирования, подготовки и участия руководства госкорпорации «росатом» в мероприятиях по развитию бизнеса с зарубежными странами и компаниями-партнерами, включая оформление и согласование технических заданий, а также подготовку позиционно-справочных материалов (тезисы, справки по продажам в стране присутствия, компаниям-партнерам и конкурентам, их энергетических стратегий и т.п.) в отношении атомных решений на рынке конкретной страны, а также в сфере ятц и бэкенд; подготовка, согласование и обеспечение подписания, а также последующая координация реализации ключевых документов (межправительственные и межведомcтвенные соглашения, mou, дорожные карты и т.д.) о реализации проектов развития бизнеса госкорпорации «росатом» в части атомных продуктов и в сфере ятц и бэкенд; подготовка и обеспечение реализации исполнения в части компетенции департамента корпоративных мероприятий курируемых брмб организаций госкорпорации «росатом» в рамках процедур подготовки и проведения годовых общих собраний акционеров и заседаний коллегиальных органов управления; разработка документов, регламентирующих проектную или иную деятельность госкорпорации «росатом», таких как распоряжения, приказы, единые отраслевые методические указания, регламенты и иные распорядительные документы в рамках проектов департамента; участие в работах по инициированию, созданию и участию в работе рабочих и экспертных групп, комитетов, советов и т.д., созданных в госкорпорации «росатом» и ее организациях; наши требования: высшее образование; опыт работы в организациях отрасли от 3 лет по направлению деятельности будет являться преимуществом; опыт работы в российских и/или иностранных организациях в подразделениях, ответственных за международное сотрудничество и глобальное развитие бизнеса не менее 5 лет; английский язык на уровне не ниже intermediate; желательно знание второго иностранного языка; продвинутый пользователь пк (ms office и корпоративные системы гк «росатом»); готовность работать в режиме многозадачности и ограниченного времени; хорошие навыки владения powerpoint, значительный опыт «отрисовки» презентаций; вас ждёт: решение амбициозных и масштабных задач; участие в инновационных проектах, реализуемых в атомной отрасли; профессиональное и карьерное развитие; стабильный и официальный доход, состоящий из заработной платы и годового бонуса, выплачиваемого по итогу ежегодной оценки результатов деятельности; коллектив профессионалов – экспертов.