НОВАПОРТ-Холдинг, являющийся одной из крупнейших региональных сетей аэропортов России, открывает вакансию «Ведущий специалист по оплате труда и мотивации». Обязанности: - Аналитика по заработной плате, льготам и компенсациям по запросам; - Разработка стандартов и положений по нормированию численности, по формированию графиков работ, отпусков; - Разработка системы премирования (KPI), оплаты труда и мотивации производственного персонала; - Разработка методологий построения систем карьерного роста; - Автоматизация существующих кадровых процессов; - Контроль исполнения регламентов и процедур; - Участие в разработки и реализации HR-стратегии компании. Требования: - Наличие высшего образования (экономическое, управление персоналом); - Опыт работы в HR, аналитике от 3-х лет; - Опыт аналитической работы с большим объемом данных (экономическая направленность будет для вас преимуществом); - Опыт разработки и реализации HR проектов; - Знание программ: MS Ofiice, 1С по ведению кадрового учета на продвинутом уровне; - Умение работать в режиме многозадачности, ограниченных сроков и ресурсов; - Инициативность, мотивация к развитию в сфере HR, умение вдохновлять, креативность Условия: Пятидневная 40-часовая рабочая неделя пн-пт, Работа на территории аэропорта Гумрак (Волгоград), возможны редкие командировки, конкурентный уровень заработной платы
Адрес
Волгоград