Оператор колл-центра в подбор персонала (входящие заявки)

Открыта стартовая позиция позиция в департаменте подбора персонала, готовы рассмотреть кандидатов с минимальным опытом работы или без опыта. Мы готовы Вас обучить, главное - Ваше желание развиваться в рекрутменте! ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Обработка откликов от соискателей (линейный персонал); Проведение телефонного интервью; Координация соискателя на объект; Ведение базы соискателей в 1С ЗУП; Выполнение планов: по % адаптированных сотрудников. ТРЕБОВАНИЯ: Опыт работы в продажах будет преимуществом (с таким опытом Вам будет проще выйти на отличные показатели); Если у вас есть огромное желание, но нет опыта, мы научим! РАБОТА У НАС - ЭТО: Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня; График 5/2 с 9:00 до 18:00, пятница до 17:00; Понятная и прозрачная система мотивации 40 000 руб. (на руки) +kpi (от 5000 руб.), полностью "белая" з/п, всегда вовремя; Уютный офис в 5 мин. ходьбы от метро Тульская; Сильная и дружная команда, наставничество; Безграничные условия для роста.