Product Manager (программа лояльности Здравсити)

компания "ригла" о проекте: здравсити это сервис заказа аптечного ассортимента. топ 3 в своем сегменте. база пользователей более 2-х млн. ежедневно около 10-ти тысяч заказов в 80-ти регионах рф. здравсити работает более, чем с15 тыс. аптеками-партнерами.ежедневно программа обрабатывает более 1 млрд. сообщений между аптеками и маркетплейсом «здравсити», каждое из которых достигает адресата в режиме реального времени. живем по методологии scrum в двухнедельных спринтах, ведем документацию в jira и confluence, используем figma, gitlab, zoom, slack. у нас полный цикл продуктовой разработки (идея → разработка → альфа/бета → продукт). несколько продуктовых команд: продакт, проджект, аналитик, фронт/ бэк разработчики, тестировщики, шерим дизайнеров и скрам-мастеров. сейчас мы в поисках сильного product manager (retention), который будет развивать целевой вход как на сервис, так и в аптеки собственной розницы здравсити. мы хотим сделать сильную программу лояльности, создать новые ценности работы в экосистеме, сделать опыт работы на сайте и в дальнейшем в аптеке бесшовным, приятным, таким, в который хочется вернуться. тебя будет ждать работа с маркетингом и бюджетами для развития программы лояльности. мы ищем именно тебя, если у тебя есть: опыт работы с full-stack командой. готовность работать с буксующими задачами, чтобы получать результат по задачам от коллег в процессе командной работы). опыт работы 2+ года в продукте в ритейле. классный кейс роста возврата пользователей в продукт в опыте работы. много креатива на создание вовлекающих механик. преимуществом будет опыт работы в е-com со значительным ростом органического retention. в этой роли ты будешь: делать опыт работы на сайте неразрывным от опыта оффлайн аптек. прокачивать лояльность клиентов к сервису и бренд. создавать новые ценности, которые привлекут пользователей конкурентных площадок в продукт. в здравсити тебя ждут: гибкий график начала рабочего дня (с 09:00 до 11:00 по московскому времени). два варианта формата работы, удаленно или из офиса в москве (метро сухаревская, бц садовая галерея). гибридный формат работы: офис+удалённый формат работы. испытательный срок — 3 месяца. испытательный срок может закончится ранее 3 месяцев при обоюдном согласии. интересные и масштабные задачи в стабильной, быстроразвивающейся компании. привлекательная заработная плата. сильная и дружная команда профессионалов, готовых делиться опытом. демократичное общение с руководителями, которые поощряют твою инициативу.