компания "азиатско-тихоокеанский банк" обязанности: организация работы и управления сотрудниками структурных подразделений, ответственных за развитие розничного бизнеса (группа по работе с вип-клиентами, центр ипотечного кредитования, группа по работе с зарплатными проектами); распределение планов продаж, определение инструментов для выполнения плановых показателей; контроль над исполнением планов продаж; обеспечение активных продаж в структурных подразделениях и прироста активных клиентов; проведение переговоров с потенциальными клиентами, проведение презентаций клиентам и партнерам банка по продуктам с целью привлечения для обслуживания в банке; сопровождение клиентской базы с целью повышения лояльности клиентов и максимизации выполнения поставленных задач; проведение планерок, мастер-классов с каскадированием лучших практик обслуживания клиентов банка во всех доступных форматах ( в т.ч. выезд на точки продаж); формирование отчетности по результатам деятельности; выполнение плана личных продаж. требования: высшее образование и опыт руководящей работы не менее 2 лет; владение широким спектром навыков в своей профессиональной области, экспертное знание продуктов своего направления; клиентоориентированность, знание законодательства в области банковской деятельности; опыт ведения переговоров; знание банковских продуктов; ориентация на результат. условия: перспективы роста и развития в крупном многопрофильном банке: 26 лет успешной работы, 4000 сотрудников, 19 регионов присутствия, более 200 подразделений по всей стране официальное трудоустройство в соответствии с тк рф с 1 дня стабильно высокий доход + бонусы по kpi полный социальный пакет программа дмс, включая стоматологию льготные условия кредитования программы корпоративного обучения и возможности для развития внутри банка возможность карьерного роста на любом этапе работы.
Адрес
Екатеринбург