Руководитель службы подбора персонала( Кадровое Агентство Уникальных Специалистов )

компания "кадровое агентство уникальных специалистов" наш клиент: развивающаяся компания, работающая в сфере транспортного строительства и комплексного развития территорий/60 лет на рынке. обязанности: -организация работы службы подбора персонала -планирование потребности в персонале, формирование кадрового резерва-размещение вакансий на внутреннем портале и поисковых работных сайтах/job-порталах, на специализированных ресурсах/осуществление поиска кандидатов методом executive search и headhunting -полный цикл подбора персонала уровней тop и middle звена: снятие заявки, интервью, job offer, контроль выхода и адаптационные мероприятия в период испытательного срока -сбор рекомендаций, адаптации персонала (введение в должность, контроль испытательного срока) -мониторинг и анализ рынка труда и заработных плат -создание и обновление базы кандидатов -построение партнерских отношений с внутренними заказчиками -предоставление отчетности руководителю -выполнение kpi по закрытию вакансий -сотрудничество с кадровыми агентствами требования: - высшее образование (управление персоналом/психологическое) - знание специальных программ: мs office (excel, word) - опыт работы на аналогичной должности от 5- 7 лет в компании, занимающейся строительством дорог и метро -личный опыт подбора сотрудников на ключевые позиции - опыт руководства и управления командой - личностные качества: коммуникабельность, ответственность, организованность, активность, лидерские качества, ориентация на результат. условия работы: - оформление по тк рф - заработная плата: 150 000 рублей (на руки)/по результатам собеседования/стабильный "белый" оклад. - график работы 5/2, с 9.00 до 18.00ч - месторасположение офиса: м. кузнецкий мост (шаговая доступность)