компания "trendtech" trendtech - продуктовая it-компания. мы делаем продукты для рынка недвижимости, который объединит всех игроков рынка недвижимости - и сделают процесс покупки квартиры простым, прозрачным и безопасным. через it платформы, которые мы разрабатываем, реализуется квартир более чем на 15 млрд ежемесячно. наша цель - создание продукта, с помощью которого можно приобрести любую недвижимость, продающуюся в мире. что мы делаем? 1. trendagent — платформа по автоматизации работы для профессионалов, которая позволяет предлагать все квартиры от застройщиков и агентств недвижимости, а также эффективно работать с клиентами благодаря большому количеству продвинутых онлайн инструментов; 2. trendrealty — платформа, которая позволяет клиентам найти подробную, актуальную и уникальную информацию о продающихся квартирах, которой больше нет ни на одной площадке в интернете, а также приобрести недвижимость, взаимодействуя со всеми специалистами онлайн. сейчас над нашими продуктами работают 5 команд. в работе мы придерживаемся принципов методологии scrum. что нужно делать: развивать b2b / b2c экосистему прдуктов (web / mobile); поддерживать и развивать зрелую дизайн-систему; совместно с продактом проектировать решение и презентовать команде и стейкхолдерам. ожидания: командный игрок; проектируешь решение исходя из бизнес-требований и здравого смысла; рассматриваешь продукт как цепочки сценариев, а не как набор статичных состояний; хорошо понимаешь дизайн-процессы: формирование и валидация гипотез, проектирование и прототипирование, ui, презентация и онбординг, метрики; хорошо понимаешь зачем нужна дизайн-система, как её использовать и развивать. будет плюсом внимание к деталям и типографике; опыт проектирования мобильных приложений; опыт работы с пользовательскими сценариями или jtbd; знания о том, какие бывают исследования и как извлечь из них пользу. условия, которые мы предлагаем: работа в демократичной компании, где принято обращаться на “ты”; скидки на приобретение недвижимости; команда талантливых и вовлечённых людей, которые открыты к новым идеям и предложениям; дмс с 1-го месяца работы; профессиональное обучение за счёт компании (посещение конференций, тренингов, семинаров); 100% компенсация больничных дней (10 дней в году); компенсация затрат на профессиональную литературу; гибкое начало рабочего дня с 09:00 до 11:00; удаленный либо гибридный график - 3 дня в офисе, 2 - удаленно; офис в центре города; белая и своевременная зарплата; соблюдение тк рф и всех социальных гарантий.
Адрес
Санкт-Петербург