компания "лиммэн" обязанности: поиск и подбор персонала ( в т.ч. массовый подбор); адаптация, обучение, развитие и мотивация персонала; формирование кадрового резерва; мониторинг рынка труда; разработка и внедрение kpi; требования: опыт управления отделом персонала от 3-х лет; владение методиками подбора персонала, проведения собеседований; высшее образование. условия: официальное трудоустройство по тк рф, соц. пакет; график работы: 5/2
Адрес
Самара