Менеджер / Специалист по кадровому делопроизводству

компания "manpowergroup" manpower и наш клиент, компания которая занимается продажей и обслуживанием лифтового оборудования, ищет специалиста по кадровому делопроизводству в единственном лице. обязанности: 1) ведение организационной и распорядительной документации по персоналу: разработка и оформление документации по персоналу, обработка и анализ поступающей документации по персоналу, учет и текущее хранение 2) ведение документации по учету и движению кадров: подготовка проектов документов по процедурам управления персоналом, учету и движению персонала сбор и проверка личных документов работников подготовка и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках выдача работнику кадровых документов о его трудовой деятельности доведение до сведения персонала организационных, распорядительных и кадровых документов организации; ведение учета рабочего времени работников; регистрация, учет, оперативное хранение документов по персоналу. 3) администрирование процессов и документооборота по учету и движению кадров, представлению документов по персоналу в государственные органы: подготовка по запросу государственных органов оригиналов, выписок, копий документов; подготовка уведомлений, отчетной и статистической информации по персоналу. 4) ведение воинского учета 5) участие во внутренних процессах компании (коммуникации с сотрудниками, участие в разработке внутренних локальных актов) 6) участие в бюджетирование расходов на персонал требования: высшее образование (желательно профильное) опыт аналогичной работы от 3-х лет (численность персонала от 300 чел.) опыт работы в 1c знание трудового законодательства и иных актов, содержащие нормы трудового права умение разрабатывать проекты организационных и распорядительных документов по персоналу знание порядка оформления, ведения и хранения документов по персоналу, порядка учета движения кадров и составления установленной отчетности, порядка расчета стажа, льгот, компенсаций, оформления пенсий работникам внимательность к деталям, коммуникабельность, стрессоустойчивость условия: м. вднх оформление через мэнпауэр график пятидневный с 09.00-18.00, возможность 1 день работать дистанционно. годовой бонус компенсация интернета кафетерий льгот телефон + оплата моб.связи.