компания "робофинанс" мы «робофинанс» – часть международного fintech холдинга. наши продукты уже представлены для миллионов пользователей в 9 странах мира. мы находимся в активной стадии просто: количество сотрудников ~ 450 и быстро увеличивается. мы находимся в поисках увлеченного hr-brand менеджера, который возьмет на себя ответственность за employer brand компании. мы научились делать крутые продукты, теперь хотим чтобы наши сотрудники стали счастливее! глобальная задача для нового коллеги: обеспечить группу компаний потоком качественных и замотивированных кандидатов, и сделать их частью команды. фокус: digital и it. о проекте: в начале пути работа будет сконцентрирована на улучшении локального бренда работодателя; в 3-4 квартале 2023 года мы приступим к выполнению работ по созданию бренда работодателя для нового международного холдинга со штаб-квартирами в сингапуре и филиалами в испании, хорватии, на филиппинах, вьетнаме, шри-ланке, казахстане. в россии холдинг располагает компанией - ит разработчиком, резидентом сколково, так же как и компанией - разработчиком в узбекистане. это будет бренд большой финансовой экосистемы; к концу 2023 года, при наличии выдающихся результатов и хороших рекомендаций от членов проектной команды, наш будущий коллега получит повышение и автономию в направлении бренда работодателя с возможностью собирать свою команду для реализации задач и достижения целей. наши ожидания от будущего коллеги: понимание влияния бренда работодателя на бизнес компании: привлечение целевых сотрудников, их развитие и удержание; умение работать в команде; знание трендов и подводных камней создания и развития бренда работодателя. от менеджера на данной позиции мы ждем: участие в написании коммуникационной стратегии для локального it рф бренда, ее реализация за счет своих сил, внутренних ресурсов и подрядчиков; участие в создании evp для международной группы компаний с локализацией документа под каждый из рынков присутствия (минимум 5); улучшение и развитие evp на локальном бренде компании в рф; быть лидером во внедрении работы evp на локальном бренде в рф; умение и навык создания стратегии: коммуникационная стратегия, контент-стратегия, стратегия развития (эволюции) бренда работодателя; умение вести и создавать стратегии в виде проектов: умение создавать и вести гантт, экшен-планы, декомпозировать истории на эпики, задачи и подзадачи; умение работать с топ-менеджментом компании: снимать потребности, формировать ожидания и удовлетворять ожидания; умение работать в команде в четкой иерархии и структурой и практика кросс-функционального взаимодействия с разными командами; знание и умение перформить: не только достигать ожидаемого или превосходящего ожидания результата, но и делать это качественно и правильно; умение и навык планирования своего рабочего времени: мы работаем удаленно и соблюдения баланса между личной жизнью и работой ложится на плечи нашего будущего коллеги; умение вести проекты: от реализации стратегии в виде проекта до разработки hr-сайта компании (в роли проектного менеджера); умение работать с отзывами компании согласно tone of voice и коммуникативной стратегии; умение организовывать собственные мероприятия по привлечению персонала; организация участия бренд амбассадоров во внешних мероприятиях (конференциях, вебинарах и т.д.); организация постоянной работы по выявлению, взращиванию и поддержанию бренд амбассадоров; выстраивание коммуникации с потенциальными сотрудниками через онлайн форумы и блоги и другие коммуникативные механизмы; умение писать тексты; умение находить и организовывать участие в номинациях, рейтингах и т.п. знания и навыки, которые тебе помогут: профильные знания hr; оперирование теорией ограничения голдрата; принцип месе; навыки создания слайдов и документов; smart; навык презентации и продаж своих идей; навыки проектного менеджмента; понимание принципов маркетинга; знания и навыки в области pr и коммуникаций. мы предлагаем: достойное официальное вознаграждение и прозрачную систему карьерного и профессионального роста; комплексную программу страхования сотрудников; обучение и развитие; систему премирования; удаленную работу по гибкому графику.
Адрес
Москва