компания "accenture" ищем java эксперта в agile команду, которая создаёт шину gm service bus для крупного банка. наша команда занимается выбором и внедрением нового технологического стека, релизным процессом, архитектурными и инфраструктурными задачами и поддержкой продуктовых команд. текущий инструментальный стек платформы: java 8 & 11, spring cloud, apache kamel, ibm mq, oracle, elk, linux (rhel), docker, k8s/openshift текущий devops стек платформы: jenkins, nexus, bitbucket, sonarqube, checkmarx, jira, confluence, ansible, docker + k8s/openshift. чем предстоит заниматься: research новых технологий – таких как open shift, kafka; пилот перехода на новые технологии; подготовка инструкций и обучение продуктовых команд; перевод готового функционала на новые технологии; разработка дополнительных инструментов для разработки (например, discovery сервисов/service mesh и обогащение информацией); разбор проблем на production, отладка микросервисов, написанных на java + spring + apache camel и подготовка фиксов; разработка и формализация best practices для продуктовых команд и разработка базовых классов и типовых решений; code review новых модулей, написанных продуктовыми командами. здорово, если у тебя есть: spring 2+ лет (обязательно); java se (multithreading, reflection, уверенные знания java core); spring, springboot, springcloud; apache camel; docker, k8s/openshift; rest, web services; sql (oracle/postgre); jms (ibm mq) или kafka; командная строка linux; xml, xpath, xml schema, fix или fixml; git, bitbucket; elk; jenkins, groovy; ansible; ability to read tech literature in english; опыт работы с микросервисной архитектурой или опыт работы с jms; образование: высшее техническое образование (ит, инженерное, математическое). мы предлагаем: конкурентоспособный уровень дохода и регулярное повышение по результатам performance review; гибридный/удаленный формат работы; дмс с первого дня работы, включая стоматологию, для сотрудника и его семьи (партнёр, дети до 18 лет); страхование жизни в размере годового оклада сотрудника; возможность обучения и сертификации за счет компании; дополнительные 5 дней оплачиваемого отпуска в год; ежемесячная денежная компенсация на питание/содержание автомобиля; программа корпоративных привилегий primezone (более 1000 ведущих поставщиков продуктов и услуг); спортивные и развлекательные мероприятия за счет компании.
Адрес
Санкт-Петербург