Бухгалтер/главный бухгалтер

требования: • опыт работы 5-7 лет в бухгалтерии и от 2х лет опыта работы главным бухгалтером • успешное прохождение налоговых и аудиторских проверок в армении • свободное владение армянским и русским языком • опыт работы с системами armsoft (1с будет преимуществом) • актуальные знания законодательных документов армении в сфере налогов, бухгалтерского учета (мсфо), гражданского, трудового и валютного законодательства. • опыт работы с it • уверенный пользователь пк: знание ms office, google docs/sheets • внимательность, ответственность, исполнительность будет плюсом • опыт работы с международными контрактами • опыт работы с индивидуальными предпринимателями и самозанятыми из рф • знание английского языка обязанности: • перейти от бухгалтерского аутсорсинга на ведение внутреннего процесса бухгалтерского, налогового и кадрового учета, включая аудит переданной базы и постановку учета (устранение несоответствий), разработку шаблонов в соответствии с действующим законодательством. 4 ооо зарегистрированных в этом году, 2 из которых только начинают работать. основная система налогообложения, налог с оборота и it сертификат. • ведение бухгалтерского, налогового и кадрового учета в полном объеме, включая проверку документации, документирование финансовых операции (ввод информации в armsoft), расчет налогов по 4м ооо • обработка банковских выписок • расчет и выплата заработной платы, а также прочих выплат сотрудникам (порядка 20 сотрудников в штате в общей сложности) • обработка авансовых отчетов • вести всю отчетность в соответствии с законодательством ра • обеспечение требований бухгалтерского, налогового и кадрового учета в соответствии с действующим законодательством. • составление управленческой отчетности по запросам руководства. • контроль документооборота и архивирования документов • участие во внутренних и внешних проверках • информирование руководства о действующем законодательстве, касающемся финансов и бухгалтерского и кадрового учета • взаимодействовать с контрагентами и внутренними заказчиками • поддерживать сотрудников по кадрово-зарплатным вопросам, регистрировать сотрудников в налоговых органах условия работы: гибридный график работы уровень дохода готовы обсуждать с успешным кандидатом