Мы – команда «Газпромнефть – Цифровые решения», часть ИТ-функции «Газпром нефти». Команда, которая научила нейросети находить нефть, запустила первую в мире цифровую систему управления арктической логистикой и первой в мире заправила самолет по блокчейн. Мы переводим в «цифру» каждый этап работы современного нефтяника: от геологической разведки и бурения скважин до процесса переработки нефти и момента, когда она в виде топлива попадает в баки автомобиля, самолета или, например, становится битумом для строительства дорог. Активы «Газпром нефти» – это сотни петабайт данных, которые генерируют объекты компании в России и за рубежом. Нас вдохновляет идея развития цифрового будущего нефтегазовой отрасли и промышленности в целом. Мы стремимся к большему, и нам нужен Разработчик Обязанности: Взаимодействие с заказчиком на всех этапах проекта; Анализ и формализация требований со стороны заказчика; Ранжирование перечня критичных для бизнеса требований, подлежащих автоматизации; Формирование функциональных требований (техническое задание/ частное техническое задание) к проектируемой, эксплуатируемой системе; Описание бизнес-процессов c использованием общепринятых нотации и средств моделирования; Участие в оценке требований; Разработка проектной документации, технической документации, концепции, технического задания; Методологический контроль при подготовке и проведении демонстрации разработанного прототипа системы; Подготовка ПМИ и проведения ПСИ разработанного функционала. Подготовка предложений по объединению бизнес-требований в логические и функциональные блоки для последующей поэтапной автоматизации; Требования: Разработка системы Oracle Siebel CRM (eScript, Siebel Tools), настройка интеграции (EAI, Web-Service, EIM, Oracle BI Publisher, Oracle BI Enterprise Edition, Informatica PowerCenter); Разработка Workflow Policies, Task, Workflow; Разработка Assignment, Task, Applet, View; Разработка проектных решений по автоматизации бизнес-процессов; Проектирование сложных интеграций с несколькими смежными системами; Оптимизация производительности, оптимизация SQL-запросов в Siebel; Приемка разработки у подрядчиков и проведение Code review; Разработка с версии 17+; Понимание и опыт переноса изменений через Siebel Migration Application; Сопровождение системы, 3 линия поддержки; Документирование разработок, создание сценариев тестирования; Мы предлагаем: Достойную твоего профессионального уровня заработную плату (уровень вознаграждения обсуждается индивидуально по результатам интервью) Годовую премию по результатам деятельности, дополнительную материальную мотивацию (премии от руководителя) Качественная программа ДМС со стоматологией с первого месяца работы; услуги телемедицины, консультации психолога, страхование жизни и здоровья в том числе за границей, льготные условия страхования для близких и возможность расширить перечень клиник по опции Flexible benefits Трудоустройство в аккредитованную ИТ компанию Компенсация стоимости спортивных абонементов: компания компенсирует до 60% стоимости занятий любыми видами спорта Неограниченный доступ к образовательному контенту на портале знаний от корпоративного университета Подписка на лучшие электронные библиотеки с подборками IT-литературы (и не только) Собственный центр профессионального развития, в котором проводятся комплексные программы обучения hard skills Внутренние демодни, коуч-дни, питчи – то, что поможет продвигать и совершенствовать проекты и собственные идеи Корпоративные скидки для изучения английского языка в малых группах онлайн и офлайн Регулярные карьерные марафоны, индивидуальные карьерные консультации и планы развития Общение вне рабочих рамок – независимо от того, в каком городе ты работаешь! От участия в корпоративных спортивных сообществах до онлайн-экскурсий и неформальных встреч в формате Random coffee. В «Газпром нефть» ты можешь: Получить уникальный профессиональный опыт Создавать смелые проекты с нуля и наблюдать за их влиянием на целую отрасль Быть вместе с теми, кого вдохновляют сверхсложные задачи Сочетать несколько ролей, быть частью нескольких команд или участвовать в кросс-функциональных командах Использовать возможности компании-лидера для своей самореализации и убедиться, что любой профессиональный опыт важен Быть среди тех, кто создает первую в России цифровую платформу для управления промышленной компанией нового поколения Неограниченный доступ к образовательному контенту на портале знаний от корпоративного университета Подписка на лучшие электронные библиотеки с подборками IT-литературы (и не только) Собственный центр профессионального развития, в котором проводятся комплексные программы обучения hard skills Внутренние демодни, коуч-дни, питчи – то, что поможет продвигать и совершенствовать проекты и собственные идеи Корпоративные скидки для изучения английского языка в малых группах онлайн и офлайн Регулярные карьерные марафоны, индивидуальные карьерные консультации и планы развития
Адрес
Москва