Начальник Отдела развития клиентов транзакционного бизнеса( Консалтинговый Центр Умный Бизнес )

компания "консалтинговый центр умный бизнес" обязанности: создание и управление отделом развития и кросс-продаж из 8 человек; знание и умение продавать клиентам малого и среднего бизнеса, продукты и услуги банка для юридических лиц, знание техники холодных продаж, умение вести переговоры с первыми лицами компании; знание основ бух.учета, умение читать отчетность компаний и проводить первичный анализ; владение и применение на практике основного цикла управления персоналом (подбор, адаптация мотивация, управление эффективностью, карьерное планирование и.т.д); мотивация команды, вовлечение в ежедневное выполнение нормативов и в достижение стратегических задач канала; сбор обратной связи сотрудников отдела и клиентов банка, внесение предложений по улучшению существующей модели привлечения транзакционных клиентов; знание и применение на практике стандартов клиентского сервиса и обслуживания ; удержание клиентской базы и уменьшение оттока клиентов требования: успешный опыт управления командой от 6 человек более 1 года,опыт работы в банковской сфере от 2 лет в руководящей должности обязателен!экспертиза и опыт продаж банковских продуктов юридическим лицамналичие мва будет являться преимуществом;опыт ведения прямых переговоров с клиентами на уровне лпр обязателен;аналитический склад ума, умение отвечать не только за свой результат, но и за результат командыпроактивная жизненная позиция и стремление к 100% результату условия: — пао акб металлинвестбанк график работы (часы, дни) с 9:00 до 18:00, 5/2 удобный офис;шаговая доступность от метро;стабильная и своевременная выплата заработной платы.возможность для обучения и профессионального развития