Руководитель проектов ERP

ТПХ "РУСКЛИМАТ" – Компания с историей успеха в 25 лет, ведущий производитель и дистрибьютор климатического, отопительного и вентиляционного оборудования. МЫ СЕГОДНЯ: команда единомышленников численностью более 5000 человек; номенклатура продукции свыше 70 000 единиц; 100 000 м² складских помещений; 109 филиалов в 81 субъекте РФ; 6 собственных современных заводов. СОТРУДНИКИ - залог нашего успеха. Мы создали все условия для профессионального и личностного развития. Приглашаем Вас стать частью дружной и динамичной команды. ПРОЕКТ: развитие 1С ERP. Необходимо управлять потоком изменений и доработок в качестве менеджера изменений (менеджера продукта). Также необходимо по полному циклу управлять проектами, прямо или косвенно связанными с ERP. Обязанности: Управление проектами по развитию/разработке на базе 1С ERP; Планирование параметров проектов, их защита на управляющих комитетах; Подготовка, презентация и защита проектных решений; Ведение переговоров с функциональными заказчиками; Подбор и контроль подрядных организаций; Обеспечение выполнения работ выделенными в проекты ресурсами, в рамках утвержденных параметров проектов (сроки, бюджет, качество); Взаимодействие со стейкхолдерами проектов, обеспечение качественных коммуникаций о ходе реализации проектов для всех заинтересованных лиц; Постоянный мониторинг значимых для проектов событий, управление рисками; Организация и контроль снабжения проектов, документооборота по проектам, подготовка отчетной документации, анализ результатов. Требования: Опыт работы в торговых и/или производственных компаниях на позиции руководителя проекта по внедрению/разработке информационных систем, менеджера продуктов; Успешный опыт внедрения/разработки информационных систем на базе 1С, дальнейшее развитие этих систем; Практический опыт:- планирования проектных работ, разработки и контроля документооборота в рамках проекта;- ведения деловой переписки, работы с договорной документацией;- бюджетирования, закупок, проведения презентаций; Опыт управления распределенной командой проекта от 10 человек;Профессиональные (специальные) компетенции: Зрелые управленческие навыки работы с людьми, управление проектными коллективами от 10 человек; Понимание взаимодействия бизнес-функций между собой как единой системы в производственных и торговых предприятиях; Знание как минимум одной из методологий: Prince2, PMI, IPMA, P2M, понимание принципов Agile и методологий реализации проектов в условиях сильной неопределенности; Практический опыт управления проектами разработки ПО с использованием как классических, так и быстрых методов разработки; Общие знания архитектуры front- и back-офисных корпоративных систем; Серьезные навыки работы с MS Office, Project, Visio; Наличие сертификатов по методологиям управления проектами, подтвержденные реальными достижениями, будет серьезным преимуществом. Условия:  Работа в аккредитованной ИТ-компании; Работу в офисе у метро «Водный стадион» гибридный график; Профессиональное развитие: курсы, тренинги и базы знаний; Поддержка менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии; Интересная работа в крупнейшем международном торгово-производственном Холдинге, концентрирующемся на опыте ведущих мировых производителей индустрии климата; Корпоративные мероприятия и дружный коллектив; Скидки на продукцию для сотрудников компании; Свободный стиль в одежде; Официальное трудоустройство по ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничный.