Специалист по программам лояльности в Яндекс.Маркет (удаленно)

компания "яндекс" яндекс.маркет — сервис, где мы создаем для миллионов людей возможность выбрать товары, сравнить их между собой, почитать отзывы и купить наиболее подходящие. маркет — это целая экосистема b2b-продуктов, которые делают процесс продажи и покупки товаров проще и приятнее. мы ищем надежного помощника, на которого можно положиться в вопросах: сбора статистики и формирования ретроспективных отчетов по результатам; маркетинговых активностей, запуска и мониторинга; кампаний с использованием каналов прямой коммуникации и различных поощрений для пользователей маркета. что нужно делать: формировать развернутые отчеты по результатам запуска маркетинговых кампаний: собирать статистику, интерпретировать данные, готовить презентации; поддерживать кампании с помощью внутренних инструментов по запросу; участвовать в формировании и обновлении плана кампаний; запускать массовые операции по программам лояльности, связанные с выгрузкой из базы данных; сверять операции в программах лояльности по запросу; структурировать данные о кампаниях и различных видах поощрений; проводить кабинетные исследования по запросу. мы ждем, что вы: имеете успешный опыт создания интересных презентаций; обладаете продвинутыми навыками работы с excel и powerpoint; организованны и внимательны к деталям, особенно при тестировании кампаний или чтении отчетов; умеете интерпретировать данные из различных источников и формулировать выводы; работали с базами данных, писали простые запросы; использовали промышленные решения для управления в сфере целевого маркетинга и лояльности: от esp-платформ до крупнейших crm-систем известных вендоров; знаете основы html, умеете легко вносить правки в html-файлы. будет плюсом, если вы: работали более полугода в сфере программ лояльности и целевого маркетинга (email, push, sms) в области банковских услуг, телекоммуникаций, розничной торговли, электронной коммерции или в технологических компаниях условия: официальное трудоустройство; сдельная оплата труда и гибкий график: мы не контролируем ваше время, главное — выполнять задачи; экспертная и талантливая команда, у которой можно многому научиться и перенять полезный опыт; возможность влиять на процесс и результат; культура открытости и взаимопомощи; удаленная работа, загрузка — 20 часов в неделю