Ведущий специалист Проектной группы по финансовым кредитам

компания "евразийский банк развития" в евразийском фонде стабилизации и развития открыта вакансия ведущего специалиста проектной группы по финансовым кредитам: обязанности: проведение ежеквартального анализа реального сектора экономик стран-получателей средств ефср и подготовка аналитических материалов. прогнозирование показателей реального сектора на краткосрочную и среднесрочную перспективу. проведение исследований в области реального сектора экономики и по другим направлениям, нацеленных на выработку рекомендаций по мерам экономической политики. участие в подготовке и реализации стратегий партнерства ефср со странами-участниками в области реального сектора экономики. участие в разработке корректировочных мер экономической политики, а также мер в области структурных реформ для поддержания или достижения макроэкономической стабильности и устойчивого экономического роста. участие в работе по одной из стран-получателей средств ефср, в части аналитики, обновлении и совершенствовании модели финансового программировании, координации диалога с государственными органами, сотрудниками международных и других донорских организаций по данной стране качественная подготовка, а также полное и своевременное предоставление необходимых данных требования:​ высшее экономическое образование (предпочтительно в области макроэкономики, управления государственными финансами или математических методов анализа экономической деятельности). опыт работы не менее 3-х лет в области макроэкономического анализа и прогнозирования, предпочтительно в международных финансовых организациях, центральных банках, правительственных органах (министерство финансов, министерство экономики). знание основ экономики, статистики и эконометрики и умение применять их в аналитической работе. опыт проведения анализа ключевых секторов экономики и выработки рекомендаций по его итогам. отличное владение программными продуктами microsoft office и статистическими пакетами. свободное владение русским и английскими языками; желательно знание других иностранных языков еаэс. умение работать в условиях неопределенности, оценивать альтернативы и определять приоритеты. условия:​ годовое премирование по результатам работы. корпоративная пенсионная программа. профессиональное развитие и обучение. дмс для сотрудника и членов семьи. страхование жизни сотрудника программа субсидирования ипотечных займов. частичная компенсация фитнеса. дополнительные программы признания и поощрения сотрудников.