компания "посуда-центр" обязанности: организация эффективной работы и взаимодействия всех подразделений магазина постановка, организация и контроль процесса продаж для достижения планово-экономических показателей оперативное управление персоналом (подбор, адаптация, формирование кадрового резерва) работа с ассортиментом и товарным запасом, контроль эффективности наполненности торгового зала и склада, участие в инвентаризациях контроль соблюдения корпоративных стандартов бренда, поддержание имиджа компании бюджетирование ведение документооборота, отчетности по магазину, взаимодействие с контролирующими органами требования: успешный опыт работы на должности директора магазина знание основных нормативных документов торговли,уверенный пользователь пк, 1с опыт управления коллективом от 10 человек,умение мотивировать персонал и научить работать на личном примере, создать командный дух, вести за собой высокий уровень работоспособности и самоорганизации,готовность соблюдать и транслировать нормы и правила компании готовность к работе в торговом зале мы предлагаем: работа в стабильной федеральной розничной сети магазинов товаров для дома официальное трудоустройство, полный социальный пакет заработная плата: оклад + административная премия + квартальная премия за kpi скидки для сотрудников во всех магазинах сети
Адрес
Хабаровск