Эксперт по календарно-сетевому планированию в г. Тобольск (Проектный офис "ЭТПГ")

Чем Вам предстоит заниматься: Разработка календарно-сетевых и ресурсных графиков реализации проектов в специализированном программном обеспечении (1-4 уровней) Сбор данных для формирования графиков. Выверка и согласование графика с участниками процесса. Актуализация календарно-сетевых и ресурсных графиков реализации проекта. Сбор данных о фактически выполненных работах за отчетный период (формирование месячно- недельных заданий). Работа с проектной и рабочей документацией. Разработка и формирование отчетности, в соответствии с утвержденными формами. Построение факторных моделей, описывающих отклонения по проекту. Формирование аналитических записок по проекту. Формирование графиков мобилизации персонала. Организация и проведение совещаний с подготовкой протоколов. Участие в подготовке бюджета проекта. Участие в разработке внутренних бизнес-процессов компании. Эта вакансия для Вас, если Вы: Имеете:​ Высшее образование ПГС, экономика и управление в строительстве/проектировании. Опыт работы на аналогичной позиции не менее от 3х лет. Обязательный опыт работы в структурах организаций-Заказчиков. Успешный подтвержденный опыт реализации проектов в составе УКС/дирекции по строительству/проектного офиса и т.д. Знание основ технологии и организации проведения строительных работ. Знание техники календарно- сетевого моделирования. Знание ПО: MS Excel (в т.ч. работа со сводными таблицами), PowerPoint, Project, Primavera. Что мы предлагаем: Работа в городе Тобольск. Для иногородних сотрудников компания предоставляет релокационный пакет, включающий предоставление служебного жилья, оплату проезда и провоза багажа, единовременное пособие на обустройство. Достойную заработную плату. Премии по результатам работы в соответствии с действующими критериями оценки. Добровольное медицинское страхование. Спорт и социальная программа для сотрудников и их детей. Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия.