Экономист дирекции по эксплуатации и ремонту подвижного состава

Обязанности: - Разрабатывает в соответствии с установленными целевыми параметрами проекты бюджетов подразделения, выполняемых работ по видам деятельности предприятия, которые включают планирование объемных и качественных показателей, эксплуатационных расходов по элементам (статьям) затрат, фонда оплаты труда, физических и стоимостных объемов выполняемых работ и выпускаемой продукции по прочим видам деятельности, проводит корректировки бюджета; - Ведет учет выручки от грузовых перевозок и механизированных участков поступившей на расчетный счет подразделения, согласно нормам налогового кодекса РФ и с ежедневным отражением на лицевых счетах клиентов. - Формирует график поступления выручки на расчетный счет подразделения на плановый месяц. - Консультирует клиентов по наличию и возврату денежных средств. - Формирует пакет документов для возврата денежных средств по письменному обращению клиентов. - Осуществляет контроль по возврату денежных средств клиентам. - Обеспечивает ведение оперативного учета выручки подразделения. - Формирует реестры перевозочных документов, подтверждающих обоснованность применения ставки НДС 0%. - Участвует в инвентаризации кредиторской и дебиторской задолженности. - Формирует акты оказанных услуг по лицевым счетам в разрезе договоров (соглашений) на организацию расчетов пользователей железнодорожными услугами и по предоставлению и распространению рекламной продукции. - Выписывает счета клиентам на оплату за оказанные услуги. - Оформляет расчет пени, в случаях возникновения дебиторской задолженности на лицевом счете клиента. - Предоставляет пакет документов, ответы на запросы и письма внутри предприятия и для государственных служб, пользователей железнодорожных услуг по вопросам, отнесенным к компетенции отдела. Требования: Высшее профильное образование, обязательный стаж работы по профессии более 3 лет; Свободное владение компьютером. Условия: трудовой отпуск основной 28 к.дн.; Предоставление полного социального пакета; Гарантированная заработная плата два раза в месяц; Индексация заработной платы два раза в год; Возможность повышения квалификации, за счет работодателя; Возможность карьерного роста; Детское летнее оздоровление в лагере "Айвазовский", дети с 7 до 14 лет, с оплатой путевки 40% от работодателя; Бесплатный проезд железнодорожным транспортом по Республике Крым.