менеджер по кадровым вопросам

компания "частная компания ig copper and gold" кто мы? частная компания «ig copper and gold ltd.» входит в состав группы компаний ig global group, являющейся международной компанией, специализирующейся на геологоразведке и разработке месторождений твердых полезных ископаемых. группа компаний осуществляет свою деятельность в области геологоразведки, добычи и сопровождении горнодобывающих и сопутствующих работ на территории сша, российской федерации и республики казахстан. теперь о предстоящих задачах, что нужно делать: рекрутинг: подбор и найм персонала мониторинг источников, подготовка предложения и размещение информации о вакансии анализ резюме и определение круга кандидатов первичное собеседование по телефону основное интервью-собеседование с соискателями, оценка профессиональных и личностных качеств, тестирование организация вторичного собеседования кандидатов с руководством отделов создание кадрового резерва ведение и реализация проекта по иностранной рабочей cиле (далее ирс): изучение, соблюдение и выполнение требования законодательства, нормативных правовых документов, правил и порядка оформления рабочего разрешения формирование, оформление, подача, получение пакета документов по рабочим разрешениям ирс. контроль изменений в действующем законодательстве. подготовка документов для оформления трудоустройства и регистрации иностранных граждан в уполномоченных органах. сдача отчетности по привлечению иностранной рабочей силы. сдача отчетности по местному содержанию в кадрах при проведении операций по недропользованию. кадровое делопроизводство: ведение кадрового делопроизводства в соответствии с требованиями трудового законодательства и внутренними положениями, политиками, стандартами компании оформление приёма, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым кодексом рк ведение воинского учёта работников компании контроль над истечением испытательных сроков, трудовых договоров и своевременное уведомление об этом сотрудников компании формирование и ведение личных дел работников, внесение изменений, связанных с трудовой деятельностью, изменением личных данных работников ведение учёта предоставления отпусков работникам, осуществление контроля за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков подготовка документов по истечению установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив ведение табеля учёта рабочего времени, фактически отработанного работниками консультирование работников в рамках своих должностных обязанностей выполнение разовой работы по администрированию персонала (выдача справок по требованию, подготовка и выдача информации по запросам специалистов) работа с договорами гпх организация вахтового метода работ требования: высшее образование; опыт работы не менее 5 лет; готовность брать на себя ответственность и отвечать за результат; высокорганизованность, внимательность, многозадачность; хорошие коммуникационные навыки; знание казахского и русского языка; знание английского языка будет являться большим преимуществом. у нас вы получите: достойную заработную плату- по результатам собеседования, в зависимости от текущего уровня и опыта работы дружный, сплоченный коллектив уютный офис корпоративная мобильная связь оформление в соответствии с тк рк работа в развивающейся иностранной компании. 5-дневная рабочая неделя