компания "bmlg-med" обязанности: - полный цикл подбора персонала на открытые вакансии ; - координация кандидата с техническими специалистами/лидерами компетенций; - ведение базы и формирование резерва кандидатов; - тестирование альтернативных источников поиска кандидатов: соц.сети, профильные форумы и сообщества, митапы; - анализ результатов, отработка гипотез для повышения скорости и качества закрытия вакансий; -проведение личных и онлайн собеседований (skype, zoom) с кандидатами; - ведение базы кандидатов; - организация и координация всех этапов интервью между кандидатом и заказчиком; - проведения onbording для новичков; - участие во других hr-процессах, возможность влиять на жизнь компании, способствовать ее развитию. требования: опыт работы hr/рекрутером от 2-3лет; интерес и увлечённость в сфере товарки; знание основных источников привлечения талантов, включая нестандартный поиск; приветствуется знание тк рк; многозадачности; проактивность, самостоятельности и самодисциплины, умения приоритизировать; отличных коммуникативных навыков; условия: работа в офисе с понедельника по пятницу с 08:50 до 18:00; заработная плата: фиксированная часть 250.000 тенге в месяц. далее после испытательного срока возможны бонусы; у нас есть стажировка, которая длиться 1 неделя. по итогам стажировки мы принимаем совместно решение подходим ли мы друг другу или нет. стажировка оплачивается в случае ее успешного прохождения; доступ к образовательным материалам, которые помогут тебе прокачать свои софт-скиллс.
Адрес
Казахстан Алматы