Начальник отдела методологии

Обязанности: анализ эффективности образовательного процесса и выработка новых подходов в его организации; координация работы сотрудников учебно-методического отдела по созданию новых образовательных продуктов, тренингов, технологий и методов обучения для персонала; организация обучения преподавателей методике преподавания дисциплин и дальнейшая их аттестация на адекватность применения методического инструментария; обеспечение консалтинга деятельности преподавателей: учебных занятий, выработка рекомендаций и тд; организация адаптации материалов планов формальной ассимиляции сотрудников к работе в онлайн-режиме; организация разработки концепций электронных обучающих продуктов и т.д. Требования: управленческий опыт не менее 3х лет; опыт от 5 лет в должности преподавателя, методолога в системе ДПО, ВПО, корпоративных университетов; кандидат наук в педагогической сфере; разработка планов развития специалистов отдела; опыт в построении систем обучения взрослых; опыт создания образовательных программ и учебных материалов Условия: работа в компании-лидере рынка с более чем двадцатилетней историей развития, входящей в тройку компаний агропромышленного комплекса России; конкурентоспособный уровень дохода, полностью официальная заработная плата; расширенные социальные программы для перспективных сотрудников; развитая система корпоративного обучения; возможность реализовать свой опыт в высокопрофессиональной среде и динамично развивающейся компании; возможность карьерного развития в рамках Группы компаний.