компания "спар урал" обязанности: организация процесса привлечения и подбор персонала на линейные должности, должности специалистов, руководителей среднего звена. ведение базы данных соискателей. организация и контроль процесса стажировки кандидатов. ведение статистики и отчетности. изучение состояния рынка труда, уровень заработной платы. требования: профильное образование или опыт работы в аналогичной должности от 6 мес. знание применения различных способов подбора персонала. коммуникабельность, открытость, активная жизненная позиция, нацеленность на результат. условия: место работы ул. труда, 166 график работы пятидневная рабочая неделя с 09.00 до 18.00, суббота, воскресенье выходной. заработная плата оклад 40000 руб.. официальное трудоустройство с полным социальным пакетом. работа на время отсутствия основного работника (декретный отпуск 2-3 года). по вакансии следует обращаться в отдел подбора персонала: г. челябинск, ул. труда, д. 166, 1 этаж, каб. "отдел подбора персонала" в будние дни с 09.00 до 17.00.уважаемые кандидаты! при отправке резюме в теме письма обязательно укажите вакансию. после получения резюме мы связываемся с вами самостоятельно в случае положительного рассмотрения. если у вас возникли вопросы по вакансиям, то вы можете позвонить по указанным в объявлении телефонам.
Адрес
Челябинск