Эксперт сводная отчетность

компания "нипигаз" обязанности: подготовка отчетных и презентационных материалов в рамках функциональной ответственности, в том числе в формате «дэшбордов» о ходе реализации проектов и иной деятельности мтоил для руководства мтоил и на внешний контур; контроль выполнения ключевых показателей эффективности, ключевых задач и фокусов внимания функции мто и руководства; выполнение работ по оперативному, прогнозному и перспективному планированию производственной деятельности функции мто; участие в работе по автоматизации процессов планирования, контроля и отчетности мто; контроль соответствия mdr, ксг данным, загруженным в системы учета; формирование отчетности функции мто по установленным формам; осуществляет контроль сроков по действующим графикам, проводит анализ срывов и подготавливает информацию для предоставления руководству на еженедельной основе. требования: знание и понимание основ мировых и российских практик управления проектами; подходы к реализации проектов и взаимодействия ключевых участников процесса (проектирование, контрактация, материально-техническое обеспечение и логистика, строительно-монтажные работы, пусконаладочные работы); знание и опыт работы в сфере календарно-сетевого планирования, построения s-кривых прогресса проекта; знание основных бизнес-процессов инжиниринга, сопровождения закупок и поставок мто, строительства; опыт по оперативному, прогнозному и перспективному планированию и отчетности производственной деятельности не менее 2 лет; уверенный пользователь ms office (word, excel, visio, power point); приветствуется опыт работы с программами: oracle primavera, spider project, ms project, 1c, power bi; английский язык уровня pre-intermediate/ intermediate приветствуется. условия: конкурентная оплата труда; премии по результатам работы; дмс и страхование от несчастных случаев и болезней; медицинское обслуживание и мониторинг здоровья; оплачиваемая мобильная связь; развивающие программы и тренинги; материальная помощь, до­полнительные дни отдыха в связи с особыми событиями жизни; санаторно – курортный отдых в г. анапа и алтай­ском крае (для работников и членов семей); детский оздоровительный лагерь в г. анапа; детские подарки на новый год и 1 сентября; дополнительный социальный пакет для членов профсоюза; скидки в корпора­тивных отелях, фитнес – центрах.