компания "пятёрочка" приглашаем в свою команду hr-партнера если вы готовы работать с интересными амбициозным задачами, готовы принимать самостоятельные решения, умеете держать фокус на людях (внешних и внутренних), то мы очень хотим познакомиться с вами! направляйте ваше резюме. мы готовы рассмотреть именно вас! что предстоит делать: - выстраивать партнерские отношения с директором и вместе прорабатывать стратегию работы с персоналом; - реализовывать задачи в соответствии с бизнесом и финансовыми целями компании; - оценка эффективности управления в целом, разбор управленческих проблем, обучение других руководителей лидерству; - организовывать подбор линейного и административного персонала; - обеспечивать выполнение целевых показателей по работе с персоналом: комплектность, текучесть линейного и административного персонала, процент затрат на персонал, фот и другие; - разрабатывать предложения по удержанию персонала; - создавать и реализовывать программы обучения и развития; - посещать магазины с аудитом правильности и полноты реализации бп управления персоналом; - участвовать в проектах hr-команды (организация корпоративных мероприятий, участие в разработке и внедрении hr-бренда, проведение внутренних и внешних исследований, работа с корпоративным порталом); наши пожелания к будущему коллеге: опыт в hr и/или управленческий опыт - не менее 2-х лет; знание основ управления персоналом, инструментов и практик развития персонала; уверенный пользователь ms office (word, excel), sap (желательно); уверенная партнерская позиция, умение слышать цели бизнеса и переводить их в hr-задачи; самостоятельность в принятии решений, высокий уровень самоорганизации; гибкость, умение работать в режиме многозадачности; желание развиваться в сфере hr, стремление работать с амбициозными задачами; со своей стороны готовы предложить: оформление в соответствии с тк рф, полностью белая заработная плата; заработная плата состоит из оклада и премиальной части; прозрачная и объективная система премирования; работа в команде профессионалов, возможность расти и развиваться вместе с компанией; дмс (после прохождения испытательного срока); оплата мобильной связи, транспортных расходов; корпоративный ноутбук; скидки на покупки в магазинах компании; график 5/2, пн-чт с 9 до 18:15ч, пт с 9 до 17ч.; разъездной характер работы.
Адрес
Самара