Старший инспектор отдела кадров

компания "чаз потенциал и к" обязанности: ​вести учет личного состава компании, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной документации. оформлять прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя компании, а также другую установленную документацию по кадрам. при приеме на работу знакомить с положениями о дисциплине в организации, о рабочем времени и времени отдыха, ведет учет и выдачу служебных удостоверений. формировать и вести личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью. заполнять, учитывать и хранить трудовые книжки, производить подсчет трудового стажа. производить записи в трудовых книжках о поощрениях и награждениях сотрудников. выдавать справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников для представления в другие учреждения. вести строгий учет трудовых книжек и вкладышей, производить регистрацию приема и выдачи трудовых книжек и вкладышей к ним. вести учет предоставления отпусков работникам, осуществлять контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков. осуществлять контроль за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях предприятия и соблюдением работниками правил внутреннего и трудового распорядка. вести учет нарушений трудовой дисциплины и контролирует своевременность принятия администрацией, общественными организациями и трудовыми коллективами соответствующих мер. исполнение поручению юридического отдела в подчинение инспектор ок условия: трудоустройство согласно тк рф график 5/2 с 9.00-17.00 выплата з/п 2 раза в месяц по итогам работы месяца - премии