компания "казахтелеком" обязанности: - разрабатывать методологию, внедряет и курирует проект «управление талантами», в том числе формирование и подготовку кадрового резерв общества; выполнять работу по обучению работников с целью получения степени мва, emba, dba, своевременно решает все связанные с оформлением их организации и проведения организационные вопросы; оказание по мере необходимости консультативную помощь в составлении аналитической информации по обществу о работниках направлявшихся на курсы, семинары и другие мероприятия. требования: высшее образование по одной из специальностей: экономика, юриспруденция, психология, телекоммуникации или менеджмент. стаж работы по направлениям обучение и развитие, управление талантами должен составлять не менее 3-х лет. программы microsoft office, навыки работы с оргтехникой; государственный язык в объеме, необходимом для занятия данной должности; документооборот и делопроизводство условия: работа в самой крупной телекоммуникационной компании стабильная заработная плата, премии к гос и проф. праздникам, бонусы, мат.помощь, дмс
Адрес
Казахстан Алматы