Менеджер проектов в команду Технологической платформы

Технологическая платформа — это набор базовых компонентов и общих решений, благодаря которым создаются сервисы с высоким уровнем доступности и надёжности в сжатые сроки. Менеджеры инфраструктурных проектов в команде Технологической платформы помогают разработчикам достигать поставленных целей прозрачно, эффективно и с хорошим настроением. Наши проекты развиваются стремительно, и наши менеджеры делают так, чтобы проекты сходились и приносили ожидаемый результат. Мы ищем менеджера, который будет вести важные технические проекты на всех этапах от идеи до запуска, отвечать за сроки и результат, помогать с процессами и бэклогом проектов. Проекты могут быть связаны с широким спектром технологий: от оптимизации структуры работы с базами данных до реализации новых возможностей во фреймворке для создания микросервисов. Что нужно делать: вести сквозные технические проекты, отвечать за их результат, прозрачность и сходимость; много общаться, слышать других, приоритизировать задачи, проявлять гибкость к изменениям; учиться новому, погружаться в наши внутренние инфраструктурные решения, чтобы грамотно строить планы реализации своих проектов; самостоятельно находить то, что можно и нужно делать лучше, и добиваться результата. Мы ждем, что вы: управляли IT-проектами в условиях гибкой разработки более двух лет; хорошо знакомы с циклом разработки, понимаете, как проходит тестирование, код-ревью и выкатка кода; говорите с разработчиками на одном языке; умеете координировать несколько проектов одновременно и организовывать командную работу; внимательны к деталям и людям; обладаете системным мышлением; любите низкоуровневые инфраструктурные проекты и хотите развиваться в этой области. Условия: сильная команда, с которой можно расти; сложные задачи для сервисов с миллионами пользователей; возможность влиять на процесс и результат; зарплата на уровне рынка и выше; премии каждые полгода для всех, кто успешно прошёл ревью; расширенная программа ДМС, оплата 80% стоимости ДМС для супругов и детей; гибкий график работы.