Федеральное агентство "Этажи" входит в ТОП-25 лучших работодателей России (рейтинг работодателей HeadHunter). Компания является лидером рынка недвижимости в России и странах СНГ, более 20 лет привлекающей надёжной репутацией и высокими стандартами качества. Мы сотрудничаем с ведущими застройщиками, являемся официальными партнерами ведущих банков и предоставляем клиентам эксклюзивные условия по ипотеке.Компании удалось создать систему работы, в которой каждый сотрудник участвует в управлении и развитии бизнеса. Компания предоставляет все возможности для учебы, развития, качественной работы и высокого заработка. Собственная запатентованная CRM-система помогает специалистам работать на 40% эффективнее по сравнению со средним значением отрасли. Уже более 18000 человек работают и развиваются вместе с нами. Не упускайте возможность построить карьеру в крупнейшей компании по недвижимости в России. В связи с прогрессивным развитием федеральная компания "Этажи" объявляет конкурс на должность Руководитель направления аренды. Обязанности: Развитие и общее руководство направления аренды; Формирование команды, планирование численности сотрудников; Анализ и работа с эффективностью сотрудников, планирование расходов на персонал (в том числе инвестиций в его обучение); Разработка стратегического плана развития направления и его внедрение; Управление продажами (выполнение планов, построение бизнес-процессов, управление направлением, мотивация, разработка KPI); Анализ финансово-экономических показателей; Координация деятельности структурных подразделений; Принятие мер, направленных на рост эффективности и производительности сотрудников и компании в целом; Поддержание действующих и создание новых партнерских отношений; Участие в формировании маркетинговой политики; Контроль соблюдения требований в отношении стандартов работы компании, качества услуги клиенту. Требования: Опыт работы в сфере управления продажами; Успешный опыт формирования и управления командой; “Предпринимательская жилка”; Умение выстраивать бизнес-процессы и управлять ими; Формирование и управление бюджетом; Выстраивание взаимоотношений с партнерами; Опыт развитие направления с нуля является преимуществом; Навыки ведения переговоров и урегулирования конфликтных ситуаций; Ориентация на результат; Ярко выраженные лидерские качества. Условия: Работа в компании международного уровня с автоматизированными бизнес-процессами и высокой корпоративной культурой; Вхождение в должность через обучение; Конкурентная заработная плата: фиксированный оклад + KPI + % ВВ. Потолка по ЗП нет. Чем эффективнее ваше подразделение, тем больше Вы зарабатываете; Обучение и профессиональное развитие в рамках корпоративного университета: внутренние и внешние тренинги, стажировки, мастер-классы, обмен успешными практиками с другими филиалам; Готовы обсуждать условия релокации для кандидатов.Современный подход к управлению, надежная репутация и ответственность за свою работу делают нас передовой российской многофункциональной компанией!
Адрес
Санкт-Петербург