АО "Нижегородский водоканал" - одно из крупнейших предприятий страны в сфере водоснабжения и водоотведения. Работа у нас - это стабильность, возможность получения интересного опыта, реализации профессиональных навыков и построения собственной карьеры. Обязанности: Организация и проведение корпоративных мероприятий для сотрудников и их детей. Организация детского отдыха в летний период. Рассылка информационных писем (объявления, поздравления, сбор необходимой информации) по корпоративной электронной почте сотрудникам организации. Закупка и выдача детских новогодних подарков. Организация закупки транспорных карт для сотрудников, имеющих разъездной характер работы; контроль эффективности использования проездных; обновление и замена транспортных карт. Оформление пропусков в Кремль для служебных автомобилей. Оформление корпоративных карт в спортивные клубы. Организация награждения сотрудников в соответствии с Положением о корпоративных наградах. Планирование бюджета по мероприятиям на год. Курирование вопросов по ДМС и обучению на время отсутствия руководителя группы. Организация благотворительной помощи детям (сбор вещей, игрушек среди сотрудников и передача их в детские учреждения). Сбор и обработка информации по подразделениям по различным вопросам, проведение опросов среди сотрудников. Подготовка итоговых и статистических отчетов. Выполнение поручений руководителей. Требования: Высшее образование. Стаж работы в сфере управления персоналом/организации мероприятий не менее 1 года. Уверенный пользователь ПК, знание программ пакета Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint). Преимуществом будет опыт работы в 1С: Предприятие, 1С:Документооборот, умение работать в графических программах. Грамотная устная и письменная речь. Способность работать с большим объемом информации. Готовность выполнять поставленные задачи в сжатые сроки. Мы предлагаем: Работу в крупной стабильной компании с достойным уровнем оплаты труда. Возможность профессионального развития и карьерного роста. Официальное оформление трудовых отношений. Оформление по срочному трудовому договору. Расширенный социальный пакет:- добровольное медицинское страхование,- служебный транспорт,- льготное питание в столовой / комнаты отдыха и приёма пищи,- дополнительные дни к отпуску по коллективному договору,- организация отдыха для детей сотрудников,- новогодние подарки и организация праздников для детей сотрудников,- корпоративная сотовая связь,- льготные условия на спортивные абонементы. Работу в профессиональном и дружном коллективе. Район работы: Канавинский. График работы: 5/2пн.- чт.: 8:00 - 17:00,пт.: 8:00 - 16:00.
Адрес
Нижний Новгород