OneTwoTrip — высокотехнологичный сервис путешествий. Ежедневно на нашем сайте и в мобильном приложении десятки миллионов поисковых запросов превращаются в десятки тысяч путешествий. Более 10 млн. человек — наши клиенты. Авиа, Отели, ЖД, Автобусы, Аренда авто, Экскурсии, B2B-продукт, партнерские продукты на для веба и mobile apps - вот что мы делаем. Лучший опыт всех видов путешествий для наших клиентов - вот, зачем мы это делаем. Мы давно на рынке, пережили не один шторм и упорно верим, что у нас получится (уже получается, честно признаться) дать клиентам все, что им нужно, чтобы наслаждаться каждой поездкой, а не переживать о ней. Кого мы ищем: Наша программа лояльности - одна из лучших на рынке. Мы даем самый большой на рынке кэшбэк на покупки трэвела. У нас есть подарки, промокоды и achievements для наших пользователей. Есть отдельный большой стрим финтех продуктов для программы лояльности. Есть система статусов пользователей, включая Premium-сегмент. В общем, это действительно классный, большой и сложный продукт. Сейчас нам нужен middle/senior product manager, который возьмет на себя развитие программы лояльности клиентов. Ключевая метрика, над которой придется работать - C2, churn и LTV. Лояльность клиента - комплексная вещь, поэтому часть инициатив ты сможешь сделать полностью сам, а по части - тебе потребуется помощь коллег. Генерировать такие инициативы и быть их заказчиком в других командах - это часть твоей роли. Чек-лист для проверки person position fit: Ты работал над продуктом в составе кроссфункциональной команды хотя бы 2 года В основе твоего подхода к развитию продукта - данные всех видов Качественные и количественные исследования для тебя часть ежедневной рутины Ты работал и с продуктовым, и с коммуникационным дизайном У тебя есть навыки работы с экономикой продукта - можешь посчитать затраты на привлечение и эксплуатацию, сравнить их с LTV и сделать обоснованный вывод о качестве очередных итераций развития продукта Опыт в маркетинге не обязателен, но будет большим плюсом Опыт руководства другими продактами не обязателен, но тоже будет плюсом Что мы предлагаем (помимо конкурентной зарплаты, разумеется): Можно работать из офиса в Москве, Питере или Твери. А можно и удаленно из любой точки мира. В Стамбуле можно ходить на работу в корпоративный коворкинг Профильное обучение для сотрудников за наш счет Все необходимые ресурсы для решения твоих задач
Адрес
Санкт-Петербург