Руководитель группы по разработке и администрированию КПЭ

компания "группа компаний «ава»" ava group – девелопер федерального уровня, реализующий свои проекты в рамках комплексного устойчивого развития территорий в 4 городах россии: краснодар, сочи, анапа, москва. в связи с активным развитием компании, в нашу команду мы ищем единомышленников. на данный момент мы рассматриваем кандидатов на позицию руководителя группы по разработке и администрированию кпэ. зона ответственности: анализ эффективности действующих систем оплаты труда и мотивации персонала, разработка и внедрение оптимальных форм. организация работ по определению ключевых показателей деятельности персонала всех уровней. разработка и внедрение эффективных систем премирования, регламентов. администрирование процесса расчета и начисления премий по кпэ. автоматизация процедур расчета. систематизация дополнительных выплат. разработка и внедрение соответствующих регламентов. руководство подготовкой приказов для премирования, выплат годового вознаграждения, за выполнение отдельных особо важных работ и других единовременных премий; руководство подготовкой проектов приказов для установления доплат и надбавок работникам компании, контроль расчета премий и прочих компенсационных выплат; расчет целевых и фактических значений ключевых показателей эффективности (производительности) труда персонала с целью определения размеров стимулирующих выплат (по основным и дополнительным системам премирования) с подготовкой исходных данных для начисления премии и дополнительного вознаграждения; расчет переменной части заработной платы персонала по результатам выполнения трудовых (ключевых) показателей. ожидания от кандидатов: высшее образование (управление персоналом, техническое, экономическое); опыт работы в области разработки и администрирования кпэ от 5 лет в крупных компаниях; знание порядка и методологии установления тарифных диапазонов, расчетного определения ставок оплаты труда (должностных окладов), моделирования системы тарифных коэффициентов, затрат на формирование квалификации знание форм систем оплаты и материального стимулирования труда, методов учета и анализа показателей по труду и заработной плате, порядка тарификации работ и рабочих, установления должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате, расчета премий знание и практическое применение принципов и порядка оценки результатов работы персонала организации на основе системы ключевых показателей деятельности мы предлагаем: возможность создавать уникальные проекты в сфере жилой и коммерческой недвижимости сильную команду и работу в доброжелательной атмосфере конкурентную заработную плату неограниченные возможности для карьерного и профессионального развития в связи с быстрым ростом масштаба и географии компании место работы: ул. бородинская, 14 график работы: 5/2 с 9.00 до 18.00. проявите себя, постройте успешную карьеру, станьте частью нашей команды! благодарим вас за интерес‚ проявленный к вакансии нашей организации. стандартный срок рассмотрения резюме – 14 календарных дней. отсутствие ответа в течение двух недель означает‚ что‚ к сожалению‚ на сегодня у нас нет подходящих вакансий. если подходящая вакансия появится в последующем‚ мы предложим ее вам для рассмотрения. если ваш опыт работы и пожелания соответствуют требованиям и возможностям компании - мы свяжемся с вами по указанным в резюме контактам.