Ведущий / Главный специалист отдела подбора персонала (срочный ТД)

компания "сберлизинг" чем предстоит заниматься: поиск персонала на позиции по направлениям: филиальная сеть; поиск резюме из доступных источников; проведение первичных телефонных собеседований; оценка кандидатов на корпоративные компетенции; организация очных собеседований; ведение отчетности по подбору. вам потребуется: опыт в подборе не менее 2-х лет; опыт в банковской сфере является преимуществом; знание и применение методик и инструментов оценки персонала; высшее образование; умение работать с трудным клиентом; базовые знания excel, word, ppt, 1с. умение работать с большим объёмом информации; гибкость, вариативность мышления; чёткое, структурированное изложение своих мыслей; развитая эмпатия, умение быстро адаптироваться в незнакомой обстановке, новой рабочей среде; позитивный настрой, активная позиция, умение работать в команде. от нас все социальные гарантии и ещё: возможность работать в удаленном формате; (срочный тд по тк) конкурентный доход; интересные задачи и профессиональный рост; программа льготного кредитования в сбере; дисконт-программы от компаний-партнеров сбера (санаторно-курортные программы, такси, мобильная связь и многое другое); корпоративные мероприятия в офисе и на выезде; возможность получить бонус, рекомендовав друга на вакансию компании; новогодние подарки для детей; материальная помощь при рождении детей и др. семейным обстоятельствам. забота о здоровье: дмс; скидки по дмс для родственников; кэшбэк до 30% стоимости вашего фитнес-абонемента; корпоративные тарифы в фитнес-центры; полис выезжающих за рубеж; бесплатная консультация врачей в рамках телемедицины; 3 персональных дня в году для личных целей. обучение: обучение в корпоративном университете сбера за счёт компании; доступ к виртуальной школе сбера 24/7; бесплатная электронная библиотека более 1000 книг; участие в конференциях.