компания "текно" мы – компания текно, с 2008 года специализируемся на финтех решениях. наша команда разрабатывает и внедряет в жизнь самые актуальные и современные решения в области платежных технологий. у нас работают сотрудники из казахстана, россии, беларуси, украины, оаэ, пакистана. головной офис находится в москве, также есть офисы в виннице, перми, волгограде, дубае, карачи. можно самостоятельно выбрать, как вам больше нравится работать: в офисе либо удаленно. можно миксовать график, как вам удобно. кого мы ищем? в команду нужен опытный, самостоятельный project manager, по-хорошему «занудный» и дотошный. чем предстоит заниматься: управлять проектами по внедрению системы управления банковскими пластиковыми картами (звучит сложно, но мы поможем разобраться) немного о продукте: продукт - система управления банковскими пластиковыми картами - это такая система, которая сопровождает жизненный цикл пластиковых карт от момента их выпуска до истечения срока действия либо блокировки/перевыпуска. система устанавливается в дата центр банка и именно с ее помощью и возможны все операции по пластиковым картам (например, снятие денег в банкомате, оплата онлайн и офлайн). система считает остатки средств по картам, начисляет проценты, отвечает за подтверждение либо отмену операций по картам и другие. клиенты: банки, находящиеся на территории снг, центральная и восточная европа, ближний восток и африка, азия и тихоокеанский регион. большинство клиентов не говорят по-русски, поэтому все коммуникации ведем по-английски. клиенты не являются носителями английского языка. необязательно владеть английским идеально и говорить без единой ошибки, но нужно уметь понять другого человека и донести до него свою мысль. чем предстоит заниматься: работа с международными проектами (но периодически могут быть и проекты на российском рынке); оценка трудозатрат и планирование ресурсов совместно с технической командой; коммуникация и выстраивание отношений с внутренними и внешними стейкхолдерами проекта; контроль за выполнением условий контракта; работа с изменениями на проекте; контроль сроков выполнения задач, организация работы технической команды; создание и поддержание артефактов проекта на всех этапах проекта; предоставление внутренней и внешней отчетности по проектам; соблюдение процессов ведения проекта, принятых в компании. требования: опыт ведения it-проектов от 2-3х лет (желательно, в сфере кастомизации, внедрения, но не обязательно); знание английского языка на уровне upper intermediate и выше для коммуникации с зарубежными клиентами (банки) и командой; способность составлять и согласовывать план проекта; умение структурировать рабочий процесс на проекте; способность координировать ресурсы для получения результата; лидерство: способность решать проблемы быстро и четко, работать в быстро меняющейся обстановке, быстро обучаться и осваивать технически сложную предметную область, эффективно работать в команде. будет плюсом: техническое высшее образование; опыт работы по waterfall; опыт работы в платежной сфере; опыт sales/account management; опыт работы с инструментами (jira, confluence, ms project). этапы поиска сотрудника: 1. онлайн тестовое задание (~1,5 часа по времени, выполняется в любое удобное вам время и день). задание содержит теоретические вопросы по проджект менеджменту, вопросы-кейсы, где вам необходимо рассказать о своем опыте решения различных ситуаций на проекте, а также не сложные логические задачи. фидбек даем в течение 3-5 рабочих дней максимум. гарантируем, что не пропадаем после выполнения вами задания. 2. собеседование с командой проджект менеджеров; 3. оффер.
Адрес
Москва