Ведущий менеджер (Сервис аналитики и оценки эффективности КУ ТМК2U)

Требования: оконченное высшее образование (техническое, математическое, экономическое, управление персоналом); опыт работы в подразделениях компенсаций и льгот, HR аналитики не менее 3-х лет; участие в проектах по автоматизации/роботизации HR бизнес-процессов (является преимуществом); опыт работы в SAP PMC/BW/HCM; экспертный уровень владения Excel (Power Query); знание VBA, R, Python (является преимуществом); желание развиваться как HR-аналитик; внимательность в работе с данными и повышенное чувство ответственности, умение работать в команде, коммуникабельность, инициативность; Обязанности: совершенствование и автоматизация HR бизнес-процессов с помощью разработки автоматизированных форм в Excel, макросов VBA, настройки отчетности в SAP, участие в проектах по автоматизации/роботизации HR-процессов; участие в построении дашбордов для визуализации HR-метрик; работа с данными, подготовка данных, проведение анализа, выстраивание системы сбора данных; подготовка отчетности по HR направлению, HR аналитика; анализ входящих запросов на изменение HR-систем; Условия: Работа в крупном промышленном холдинге; Официальное оформление, соблюдение ТК РФ; График работы с 9.00 до 18.00, пятница до 16.45; Бесплатное обучение по программам Корпоративного университета ТМК2U; Отличный соц.пакет, включающий ДМС, компенсацию питания, корпоративный фитнес, полностью или частично оплачиваемые путевки в санатории Сочи, Архыза для сотрудников и их семей; Заработная плата полностью "белая" (ее уровень обсуждается индивидуально с успешными кандидатами).