Программист микроконтроллеров / Embedded developer C / Разработчик С

Кадровое агентство КСК Эксперт ищет специалиста для своего партнера-заказчика. Компания - российский разработчик и производитель интеллектуальных приборов учета электроэнергии, газа и компонентов для систем учета энергоресурсов. Команда более 15-ти лет работает на рынке энергетики РФ. Разрабатывает, производит и внедряет продукты, которые помогают энергетическим компаниям повысить свою эффективность, снизить расходы и улучшить обслуживание потребителей. Факты о компании: 260 000 единиц оборудования произведено; 12 Видов производимой продукции; 2 Собственные лаборатории; 3 000 м2 производственных помещений; 112 Сотрудников; По причине увеличения мощностей и нагрузки на штат мы ищем новых специалистов. Планируется разделение команды на отдел разработки девайсов и верхнеуровнего софта. На данный момент в команде уже 15 человек (backend-разработчики и hardware-инженеры), но нам очень не хватает программиста микроконтроллеров! Чем предстоит заниматься: Разработка встроенного программного обеспечения (ВПО) для счетчиков; Оптимизация существующего ПО; Макетирование устройства; Формулирование требований схемотехнику; Участие в разработке принципиальной схемы; Многопоточное программирование; Что мы ожидаем от вас: Опыт разработчики ВПО счетчиков; Знание библиотек dlms/cosem; Знание различных интерфейсов (rf, lorawan, NB-iot и т.д); Опыт работы с C/C++ (от 2-3 лет); Опыт работы с Cortex-3m, STM32; Опыт работы с любым из перечисленных протоколов: Spodes (СПОДЭС), HDLC, DLMS. Что мы предлагаем: Уровень заработной платы зависит от опыта и обсуждается индивидуально; Полностью белая заработная плата, стабильная выплата два раза в месяц (+ 13-я зарплата пропорционально отработанным месяцам в году); Официальное трудоустройство, оплачиваемый отпуск - 28 календарных дней, больничные согласно ТК РФ; График работы 5/2 с 8 до 17 в комфортабельном офисе «open space» (с. Новая Тура Зеленодольский р-он); Возможность пользоваться корпоративным транспортом: Казань - Новая Тура; Возможность стать создателем нового семейства продукции, востребованной на рынке; Столовая на территории предприятия; Футбол и тренажерный зал; Профессиональный рост (вертикальный и горизонтальный); Для иногородних кандидатов возможна компенсация расходов на проживание.