Менеджер по развитию продаж (Управление внешней дистрибуции)

. Обязанности реализация мероприятий для достижения КПЭ и драйверов внешней дистрибуции на территориях; реализация стратегии внешней дистрибуции на территориях; внедрение новых бизнес-процессов; построение логики формирования новой модели работы канала в период трансформации; разработка планов реализации стратегических инициатив, дорожных карт и ключевых метрик; организация и координация кросс-функционального взаимодействия участников процесса (региональные команды, смежные подразделения, партнеры); управление проектом на всех стадиях цикла; проведение анализа запущенных в работу проектов и принятие мер по улучшению процессов в проекте; подготовка материалов на коллегиальные органы. Требования опыт работы с аналогичными функциональными обязанностями от двух лет; опыт разработки с уровня головного офиса модели выездного обслуживания клиентов (включая технологию продаж); опыт внедрения и аудита стандартов обслуживания клиентов (включая технологию продаж); развитые коммуникационные и организаторские способности; нацеленность на результат, структурное мышление; умение детализировать, разложить процесс на составляющие; умение решать комплексные задачи в быстро меняющейся бизнес среде; готовность к работе в условиях высокой неопределенности и сжатых сроков; готовность к командировкам; отличные лидерские качества; системный подход при организации работы; ориентация на результат; умение составлять документацию, готовить отчеты, оформлять требования; высшее образование (финансовое, экономическое или техническое). Условия работа в крупнейшем банке России; трудоустройство согласно ТК РФ; регулярное корпоративное обучение; ДМС, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний; материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа; льготные условия кредитования; яркая и насыщенная корпоративная жизнь.