компания "цифровые стратегии" digital strategy — ”бутиковое” агентство performance-маркетинга. нам 8 лет, 60+ человек, 80+ клиентов. специализируемся на ppc, seo и веб-аналитике. мы заняли 1-ое место в рейтинге it-работодателей по версии хабр.карьера в 2021 году. с каждым годом нас становится больше и наши направления услуг расширяются, поэтому мы хотим выйти на новый уровень узнаваемости агентства. и мы ищем pr-менеджера, который поможет нам в этом. в нашем представлении этот человек легко находит общий язык с людьми, имеет широкий круг связей или готов его формировать. в том числе, мы ценим желание обучаться при отсутствии опыта, поскольку такой сотрудник будет стремиться вперед и амбициозно развиваться. чем предстоит заниматься: основная задача: ты будешь заниматься pr-активностями, направленными на работу с брендом ds; 1. работа с рейтингами и премиями (сбор рейтингов, подготовка документации, обеспечение участия, участие в аукционах); 2. подготовка плана по участию в мероприятиях: взаимодействие со спикерами и площадками, помощь в подготовке презентаций; 3. планирование и организация мероприятий (конференции, семинары, форумы); 4. поиск и взаимодействие с потенциальными клиентами агентства; 5. работа с публикациями: участие в разработке контент-планов для соцсетей и дистрибуции контента; 6. участие в разработке pr-стратегии: выбор главных направлений, публикаций и упоминаний, формирование идей для мероприятий и коллабораций, отслеживание результата. что мы ожидаем: заряд энергии и организаторские способности: ты будешь постоянно знакомиться с новыми людьми и делать разные маркетинговые активности; легкость в общении с людьми и умение налаживать контакты; желание обучаться: заинтересован в digital-маркетинге и готов развиваться в pr в условиях неопределенности; желательно наличие связей, знакомства в около digital-сфере; опыт в сми, smm и в event будет плюсом; знание английского языка на уровне разговорного обязателен. что мы предлагаем: возможность развития в российском и международном digital: в наших планах наращивать клиентов на разных рынках; в нашем коллективе быстро растут по карьерной лестнице те, кто готов прикладывать усилия для достижения результата; сохраняем комфортную рабочую среду в формате гибридного офиса: у нас гибкое начало рабочего дня (с 9:00 до 11:00 утра), минимум бюрократии и согласований, и коллеги, которые всегда открыты к взаимопомощи; корпоративные скидки на курсы английского языка skyeng, курсы skillbox; предлагаем возможности самореализации - делимся экспертизой на digital-конференциях, проводим внутренние обучения и расширяем направления агентства. как мы выстраиваем общение с кандидатами:- телефонное интервью -> тестовое задание -> знакомство с руководителем -> согласование оффера. этапы займут не более 7 дней и подробный фидбек дается после каждого этапа. *тестовое задание присылается кандидатам без опыта, с опытными кандидатами ведется общение по проектам)
Адрес
Москва