Юрисконсульт( ФГАУ Оздоровительный комплекс «Рублёво-Успенский» Управления делами Президента Российской Федерации )

компания "фгау оздоровительный комплекс «рублёво-успенский» управления делами президента российской федерации" обязанности: сопровождения договорной работы предприятия. разработка и согласование договоров, в том числе, но не исключительно: договоры поставки, подряда, аренды, оказание услуг, жкх, сложные договоры, взаимосвязанные системы договоров с одним или несколькими контрагентами, опыт подготовки договоров к закупке по 223-фз, 44-фз; проверка контрагентов с помощью открытых источников информации; ведение переговоров с контрагентами, согласование существенных условий договоров; подготовка ответов на запросы граждан, юридических лиц, государственных и муниципальных органов; представление интересов организации в различных организациях; внесение изменений в документы юридического лица, в егрюл. требования: высшее юридическое образование (гражданско-правовая специализация) опыт работы по специальности от 3 лет в области договорного права (преимущество работа в сфере гостиничного бизнеса, жкх, аренды жилой/нежилой недвижимости) готовность работать в режиме многозадачности, с большим объемом информации. ответственность, исполнительность, контактность, вежливость, пунктуальность, стремление к самосовершенствованию, умение и желание работать в команде условия: работа в офисе по адресу: мо, г.о. одинцово, пос. жуковка, территория жуковка-2, дом 46 оформление согласно трудовому кодексу российской федерации; награждения отличившихся работников учреждения благодарностью, почетной грамотой учреждения, управления делами президента российской федерации; общежитие (не менее шести кв. метров на человека); дома отдыха, санатории системы управления делами президента российской федерации во многих регионах российской федерации (волжское побережье, валдай, крым, краснодарский край - сочи, балтийское побережье...); белая заработная плата оплата труда 2 раза в месяц; своевременные отчисления в пенсионный фонд; премии к отпуску до 100% от оклада; оплата работы в праздничные и выходные дни в соответствии с трудовым кодексом российской федерации; имеется свой профсоюз; прикрепление к ведомственной поликлинике и иные льготы согласно коллективному договору фгау «ок «рублево-успенский»