Эксперт по закупкам запорно-регулирующей арматуры (ЗРА)

Обязанности: Осуществление закупок ЗРА и сопутствующей номенклатуры. Работа с учетными системами в рамках проведения закупок. Подготовка и проведение закупочных процедур. Анализ рынка Поставщиков ЗРА. Отслеживание тенденций рынка в рамках предметной области и подготовка рекомендаций по корректировкам политики и процедур Общества. Подготовка ТКП для Заказчиков НИПИГАЗ. Взаимодействие с инжинирингом по вопросам технического соответствия закупаемого оборудования, оптимизации конструкции в целях уменьшения затрат. Организация коммуникации инжиниринга и поставщиков в процессе технического рассмотрения предложений. Коммуникации с сотрудниками смежными подразделений, внешних контрагентов, заказчиков. Активное участие в технических и коммерческих переговорах с Поставщиками. Разработка и корректировка вендор-листов. Оценка поставщиков по результатам закупок. Расчет CAPEX проектов. Подготовка отчетности и статистики по номенклатуре. Сопровождение размещенных у поставщиков заказов до успешного проведения ВК. Организация и участие в квалификации, аудите и инспекциях Поставщиков. Требования: Опыт работы в компаниях-производителях/дилерах или потребителях трубопроводной арматуры от 3 лет в качестве продавца или закупщика. Профильные знания номенклатуры (Запорная, регулирующая, предохранительная арматура, приводы) отечественных и зарубежных стандартов, технологии изготовления, испытаний, особенностей применения типов арматуры. Понимание ценообразования, принципов формирования ТЗ и особенностей подбора ЗРА для конкретных параметров. Навыки управления поставщиками на основе договорных отношений, ведения технических и коммерческих переговоров. Знание рынка поставщиков МТР в предметной области. Опыт ВЭД (желательно). Знание форм и содержания договоров поставки МТР. Знание английского языка intermediate. Разработка и проведение презентаций. Условия: Конкурентная оплата труда. Релокационный пакет для иногородних кандидатов. Премии по результатам работы. ДМС и страхование от несчастных случаев и болезней. Медицинское обслуживание и мониторинг здоровья. Оплачиваемая мобильная связь. Развивающие программы и тренинги. Материальная помощь, до­полнительные дни отдыха в связи с особыми событиями жизни. Санаторно – курортный отдых в г. Анапа и Алтай­ском крае (для работников и членов семей). Детский оздоровительный лагерь в г. Анапа. Детские подарки на Новый год и 1 сентября. Дополнительный социальный пакет для членов Профсоюза. Скидки в корпора­тивных отелях, фитнес – центрах.