Менеджер по привлечению, оценке и развитию персонала

Менеджер по привлечению, оценке и развитию персонала Ваши будущие задачи: Подбор персонала на вакантные должности макрорегиона в соответствии с целевыми показателями HR поддержка всем структурным подразделениям макрорегиона по вопросам подбора, оценки, адаптации, развития персонала Участие в подготовке предложений по развитию персонала, планированию деловой карьеры, обучению и повышению квалификации кадров, а также в оценке эффективности обучения Организация и проведение профильных тренингов для сотрудников Поддержка и развитие системы внутренних коммуникаций на уровне макрорегиона Подготовка дайджест макрорегиона, написание новостей подразделений, подготовка коммуникаций и объявлений об организационных изменениях Поддержка системы корпоративных наград Активное участие в формировании корпоративной культуры компании и организации культурных мероприятий Работа над формированием и поддержанием HR бренда Tele2 как работодателя Работа с результатами исследования вовлеченности Проводить работу по выявлению и удержанию ключевых сотрудников регионов и макрорегиона Участие в разработке мероприятий по снижению текучести кадров Чтобы стать кандидатом, нужно: Высшее образование Хорошие коммуникативные навыки, навыки межличностного общения Навыки проведения интервью, применение различных инструментов оценки Аналитические навыки Навыки проведения обучающих сессий, презентаций Организационные навыки Навыки подготовки и написания коммуникаций Знание и практический опыт применения ТК РФ Знание MS Office (Word, Power Point, Excel) Опыт работы в рекрутменте, обучении и оценки от 2-х лет Опыт ведения проектов Опыт работы с HR-аналитикой и отчетностью Плюсы для вас: Интересная работа в быстроразвивающейся компании Уникальная система обучения для ка ждого сотрудника на основе индивидуальных планов развития Зеленый свет для новых идей и предложений: мы часто делаем то, на что другие не отваживаются Возможности профессионального и карьерного роста Ежегодный пересмотр заработной платы на основе твоей результативности, годовые бонусы Полное соответствие ТК РФ Расширенная медицинская страховка в России и за пределами страны Компенсация затрат на мобильную связь Дополнительные материальные выплаты: пособия при рождении ребенка, вступлении в брак и т.д. Частичная компенсация занятий спортом через год работы.