компания "goods" сбермегамаркет — это онлайн-площадка, на которой можно купить всё необходимое: от телевизора до свежих фруктов. наши команды помогают людям приобретать товары, не выходя из дома, а партнёрам – развивать свой бизнес. у нас уже 15 млн уникальных посетителей, 8 тысяч продавцов и более 4 млн товаров. и мы не собираемся останавливаться. наша большая цель — сделать лучший e-commerce сервис в россии и собрать в одном месте всё лучшее, что может предложить онлайн-торговля. мы развиваемся быстро: единицы на рынке запускают маркетплейсы за столь короткое время. поэтому задачи будут сложные, нестандартные, но точно захватывающие. задачи для тебя: проектирование, изменение и запуск процессов в направлении операционной логистики. анализ внутренних потребностей отдела и существующих инструментов. составление бизнес-требований и базовых системных требований. декомпозиция и постановка задач в разработку, ведение документации. работа с инцидентами (багами). важно для нас: опыт разработки решений для автоматизации логистических и/или производственных процессов в качестве бизнес аналитика. навыки описания бизнес-процессов as is и to be. опыт сбора требований, декомпозиции и описания задач для разработки (а также для смежных команд при необходимости). опыт составления развернутых тз для разработчиков. развитые навыки аналитики, прототипирования, постановки задач и приемки результатов. способность договариваться с бизнес заказчиками, выявлять потребности в автоматизации, быстро и эффективно внедрять новые процессы или изменять текущие, реализовывать изменения в разных вертикалях. опыт технической грамотности (понимание общих принципов взаимодействия систем, основных понятий). понимание процессов разработки, знания по методологиям разработки. умение работать с таск-трекирами (jira и т.п.). опыт работы в e-com (или в составе офлайн ритейла) будет являться преимуществом. бонусы: работа в аккредитованной it-компании проекты, которые развивают: всегда есть возможность прокачать свои навыки в работе и профессионально расти. среда для обмена знаниями – высокая экспертиза внутри команды, которой мы щедро делимся. нашу культуру создают сами сотрудники – мы их слышим и помогаем создавать и поддерживать корпоративные комьюнити по интересам. расширенная медицинская страховка и оплачиваемый больничный, потому что нам действительно важно здоровье наших сотрудников. гибридный формат работы: удалённо и из офиса. понимаем, что иногда хочется поработать дома в обнимку с собакой или в саду на даче. а если не хватает живого общения с коллегами - новый офис с внутренним двориком в 10 минутах от м. новокузнецкая или м. третьяковская.
Адрес
Москва