компания "омг строительно-дорожные машины" обязанности: формирование бизнес-плана по персоналу в соответствии со стратегией развития компании, контроль затрат на персонал, в т.ч. затрат на социальную сферу, развитие и обучение, фот планирование численности персонала всех категорий организация расчета и актуализации норм времени и норм выработки организация эффективной системы оплаты труда разработка, внедрение и поддержание эффективной мотивации персонала организация эффективного подбора персонала всех категорий, адаптация персонала разработка и внедрение систем оценки и аттестации персонала формирование эффективного кадрового резерва, его постоянное подержание и развитие организация эффективной системы обучения и развития персонала, построение системы внутрифирменного обучения организация кадрового учета и администрирования повышение уровня удовлетворенности персонала трудом, минимизация текучести персонала развитие работы с молодежью и молодыми специалистами, взаимодействие с профильными вузами и сузами организация и контроль работы по формированию управленческой отчетности по персоналу требования: высшее образование, дополнительное образование в области управления персоналом подтвержденный опыт успешной работы на производственном (желательно машиностроительном) предприятии высокие коммуникативные навыки способность к анализу, работе в режиме многозадачности условия: место работы: г. тверь рассматриваются резюме соискателей, готовых к релокации официальное трудоустройство годовой бонус по результатам выполнения персональных кпэ компенсационный пакет обсуждается индивидуально с успешным кандидатом
Адрес
Санкт-Петербург