компания "ростелеком" задачи: руководство эксплуатацией линейно-кабельного хозяйства компании в городе; взаимодействия с компаниями-подрядчиками; организация охранно-предупредительной работы линейно-кабельного хозяйства; организация своевременного устранения неисправностей в контрольные сроки; управление сотрудниками линейно-кабельного цеха, организация и контроль их работы; обеспечение выполнения норм охраны труда. требования: высшее образование; знание отрасли коммуникации, принципы построения сетей связи; знание компьютера на уровне пользователя программ (microsoft office (excel, word, visio, power point); стаж работы в сфере телекоммуникации, включая стаж работы на руководящей должности не менее 1 года; оперативность, стрессоустойчивость, нацеленность на результат; ответственность, готовность и способность самостоятельно принимать решения; умение вдохновлять команду на результат. условия: работа в крупнейшем в россии провайдере цифровых услуг и решений; официальное оформление, согласно тк рф (полный соц. пакет: ежегодный оплачиваемый отпуск, оплата больничных, командировочных); график работы 5/2 с 8:00 до 17:00; финансовую стабильность: нам важно, чтобы каждый сотрудник нашей команды чувствовал себя уверенно (фиксированный оклад + ежемесячные премии по результатам работы); забота о здоровье сотрудников: дмс, включая стоматологию и скидки для родственников (после испытательного срока); оплата корпоративной мобильной связи, выгодные тарифы на домашний интернет и тв; широкий набор инструментов для обучения и развития внутри компании: бесплатный доступ к электронным библиотекам, корпоративный онлайн-университет; дружный коллектив высококлассных специалистов, в котором есть возможность делиться знаниями и получать экспертизу от коллег. эффективная система наставничества, которая поможет вам быстрее адаптироваться. отличные перспективы профессионального и карьерного роста в лидирующей телекоммуникационной компании; дополнительные социальные льготы и компенсации для сотрудников по принципу «кафетерий льгот», жилищная программа субсидирования, специальные условия от банков, специальные предложения от компаний-партнеров (фитнес-клубы, путешествия, кофейни и другое), льготные тарифы на отдых в санатории компании, летние путевки для детей, а также привлекательные условия негосударственного пенсионного страхования.
Адрес
Пенза