компания "ростелеком" обязанности: проведение технического обслуживания и аварийно-восстановительных работ технической инфраструктуры операторов связи. осуществление монтажа/демонтажа и проведение замены неисправных модулей технологического оборудования. проведения аварийной юстировки пролетов ррл. участие в подготовке данных для проектирования, строительства и приемки в эксплуатацию объектов связи. ведение отчетности в системе электронного учета заявок. требования: среднее профессиональное техническое образование; готовность работать на высоте, хорошее здоровье; знание основных принципов работы систем связи. права категории в (необходимо) мы предлагаем: рассматриваем кандидатов без опыта! решающее значение имеет интерес к работе и готовность обучаться (предусмотрено обучение и ввод в профессию) работа в крупнейшем в россии провайдере цифровых услуг и решений; официальное оформление, согласно тк рф (полный соц. пакет: ежегодный оплачиваемый отпуск, оплата больничных, командировочных); график работы 2/2 с 8:00 до 20:00. финансовую стабильность: нам важно, чтобы каждый сотрудник нашей команды чувствовал себя уверенно (фиксированный оклад 24850+ ежемесячная премия); имеются сверхурочные работы (при их выполнении есть возможность получить премию в размере 2-х окладов) адрес рабочего места: г. казань, ул. рахимова 8 характер работы - разъездной. служебный автомобиль предоставляем; оплата корпоративной мобильной связи, выгодные тарифы на домашний интернет и тв; широкий набор инструментов для обучения и развития внутри компании: бесплатный доступ к электронным библиотекам миф и альпина паблишер, корпоративный онлайн-университет, разнообразные тренинги и вебинары, возможность проходить сертифицированные повышения квалификации за счет компании, в том числе imba; дружный коллектив высококлассных специалистов, в котором есть возможность делиться знаниями и получать экспертизу от коллег. эффективная система наставничества, которая поможет вам быстрее адаптироваться. отличные перспективы профессионального и карьерного роста в лидирующей телекоммуникационной компании. дополнительные социальные льготы и компенсации для сотрудников по принципу «кафетерий льгот», жилищная программа субсидирования, специальные условия от банков, специальные предложения от компаний-партнеров (фитнес-клубы, путешествия, кофейни и другое), льготные тарифы на отдых в санатории компании, летние путевки для детей, дополнительные материальные выплаты: помощь к основному отпуску, выплата при рождении ребенка, вступлении в брак, а также привлекательные условия негосударственного пенсионного страхования. возможность вступить в масштабную профсоюзную организацию, предоставляющую большое количество льготных путевок, мероприятий и программ для участников; развитая корпоративная культура: проект "амбассадоры", проект "молодежный совет", ежегодная премия "признание" для всех сотрудников, интересные развлекательные и спортивные активности, мероприятия в честь праздников, клубы для сотрудников по интересам (шахматный, футбольный, игровой, беговой, клуб здоровья и др.). мы принимаем участие в спортивных соревнованиях, спартакиадах, волонтерских проектах и просто весело проводим время вместе. «портал идей» - вы можете внести идею для повышения эффективности работы компании и получить поощрение за нее. присоединяйтесь к нашей команде!
Адрес
Казань