Заместитель главного бухгалтера (в г. Ханты-Мансийск)

ПОСТОЯННАЯ РАБОТА В Г.ХАНТЫ-МАНСИЙСК! Обязанности: Организация, координация и ведение работы по формированию полной информации по учету и оформлению финансово-хозяйственных операций, связанных с учетом затрат на производство, реализацией готовой продукции, расчетов с покупателями, разными дебиторами и кредиторами, прочим доходам и расходам; Организация и ведение раздельного бухгалтерского и налогового учета затрат на производство и формирование фактической себестоимости продукции; Обеспечение своевременного и полного отражения затрат и финансового результата на счетах бухгалтерского и налогового учета. Формирование регистров бухгалтерского и налогового учета по счетам учета доходов и расходов; Контроль за правильностью оформления счетов-фактур, поступающих в Общество. Формирование книги покупок и книги продаж; Организация бухгалтерского и налогового учета имущества и обязательств, своевременного отражения на счетах учета операций, связанных с их движением. Обеспечение контроля сохранности материальных ценностей, находящихся на балансе Общества, контроль качества проводимых инвентаризаций; Обеспечение своевременного сбора и обработки первичной документации, формирования выходных регистров бухгалтерского учета. Обеспечение своевременной подготовки, формирования и представления в установленные сроки данных бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности. Требования: Высшее образование по специальности "Бухучет" (и аналогичное); Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет; Знание законодательства РФ о бухгалтерском и налоговом учете; Знание налогового законодательства по УСН и ОСН; Совершенное знание 1С:Предприятие 8.3, продуктов Microsoft office (Excel, Word) Знание принципов раздельного учета коммерческой и некоммерческой деятельности; Дисциплинированность, исполнительность, инициативность, организаторские способности. Условия: Пятидневная рабочая неделя, выходные дни: суббота, воскресенье. Уровень заработной платы устанавливается (обсуждается) на финальном собеседовании Обеспечение корпоративной сотовой связью; Оформление согласно ТК РФ, оплата листков нетрудоспособности; Заработная плата выплачивается своевременно, 2 раза в месяц, на карту банка; Оплата льготного проезда 1 раз в 2 года; Устанавливается испытание сроком на 3 (три) месяца в целях проверки Работника соответствия поручаемой работе; Аренда жилья иногородним кандидатам за счет компании.