Начальник смены теплотехнического обеспечения производства (ТМУ)

компания "segezha group" вятский фанерный комбинат входит в состав холдинга segezha group, являясь крупнейшим предприятием лесоперерабатывающего комплекса в кировской области. это - современное высокотехнологичное предприятие по производству большеформатной фанеры и тонких плит двп. наше предприятие стабильно развивается, увеличивает производственные мощности уже более 10 лет. приглашаем вас присоединиться к команде ооо «вятский фанерный комбинат» в г. киров по специальности "начальник смены теплотехнического обеспечения производства" чем вам предстоит заниматься: осуществлять руководство сменой по обеспечению предприятия тепловой энергией, технической и хозяйственно-питьевой водой, сжатым воздухом, отводом сточных вод, работой вентиляционных систем. в подчинении: операторы котельной, слесари-сантехники, слесари-ремонтники, машинисты насосных установок. организовывать технически правильную эксплуатацию и аварийный ремонт теплоэнергетического оборудования (паровых котлов polytechnik 2х8 мвт, термомасляных котлов polytechnik 2х7 мвт, термомасляных котлов maxxtek 2×7,3 мвт, компрессорное оборудование, вентиляционные системы, системы отопления и пароснабжения, системы водопотребления и водоотведения, насосная станция и противопожарный водопровод). мы ждём от вас: высшее образование (техническое); профильный опыт работы от 1 года; уверенные знания основ промышленной безопасности, эксплуатации котлов на опасных производственных объектах, эксплуатации трубопроводов пара и горячей воды на опасных производственных объектах, эксплуатация сосудов, работающих под давлением. мы предлагаем: официальное трудоустройство с первого рабочего дня. официальная "белая" заработная плата, выплаты без задержек. оплачиваемые отпуска, больничные. график работы 2х2 (дневные/ночные смены). доставка служебным транспортом. профессиональное развитие (обучение, повышение квалификации за счет работодателя, интересные задачи и проекты). корпоративная деятельность (участие в спортивных, культурно-массовых мероприятиях, волонтёрских движениях). надёжная команда коллег (готовы поделиться опытом, помочь в адаптации и дальнейшем решении задач).