компания "атомтехэнерго" при наличии опыта работы и по результатам собеседования возможно рассмотрение кандидата на вышестоящую должность обязанности: проведение пусконаладочных работ и испытаний на системах контроля и управления, наладка устройств фгу, схем и устройств тзиб, схем и устройств ду, схем и устройств систем автоматического регулирования, схем управления электрооборудованием, защит, блокировок и сигнализации, блочных групповых и местных щитов управления, программно-технических комплексов систем вентиляции и кондиционирования, тепловых пунктов на объектах атомной энергетики и промышленности в россии и за рубежом; анализ рабочей документации, заводской документации на программно-технические комплексы, разработка программ испытаний и эксплуатационной документации. требования: высшее профессиональное (техническое) образование; уверенные знания электротехники и цифровых логических элементов; умение читать электрические схемы и схемы цифровой логики, проводить анализ работы алгоритмов, работать с базами данных; понимание основных принципов работы и настройки автоматических регуляторов; отсутствие медицинских противопоказаний для работы в данной должности, готовность к командировкам (в том числе, к длительным, зарубежным); уверенный пользователь пк; предпочтение кандидатам, владеющим английским языком на уровне intermediate и выше. условия: место работы – калининский филиал «калининатомтехэнерго» ао «атомтехэнерго», город удомля тверской области; бессрочный трудовой договор; конкурентоспособный уровень оплаты труда и возможность получать премию за эффективную работу; работа в высокотехнологичной организации, обладающей уникальными знаниями и технологиями; непрерывное развитие для получения знаний «здесь и сейчас», возможность проходить обучение в корпоративной академии росатома, а также внешнее обучение; возможность учиться в on-line формате – в любое время, с любого смартфона, планшета или компьютера на отраслевой образовательной платформе; карьерный и экспертный рост, понимание своей карьерной траектории в рамках единой команды; дмс (добровольное медицинское страхование); нс (страхование от несчастных случаев и болезней); санаторно-курортное лечение; культурные и спортивные мероприятия, фитнес (оплата абонемента спорткомплекса); негосударственное пенсионное обеспечение (софинансирование пенсионного обеспечения работников); материальная помощь при вступлении в брак, рождении ребенка, компенсация затрат на содержание ребенка в детских садах и др. случаях; «подъемные» по приезду на обустройство быта для молодых работников; временное жилье: оплата жилья в размере до 90% стоимости аренды; постоянное жилье: предоставление беспроцентной ссуды от 600 тыс. руб. на первоначальный взнос по ипотечному кредитованию + частичная компенсация % по ипотечному кредитованию для молодых работников
Адрес
Удомля